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1.
祝焰  莫清 《新智慧》2004,(4B):38-38
可转换公司债券是一种兼有普通债券和期权特征的特殊证券。可转换公司债券在发行以及转换为股份之前.应按一般债券进行处理。当可转换公司债券持有人行使转换权利,将其持有的债券转换为股份或资本时,应按账面价值结转。可转换公司债券账面价值与转换的股份面值的差额.减去支付的现金后的余额,作为资本公积处理。企业发行附有  相似文献   
2.
构建企业战略业绩评价指标体系的现实作用在于强化企业战略管理,实现企业的战略目标。借助平衡记分卡的思想初步探讨企业战略业绩评价指标体系的基本框架,论述业绩评价指标的两个权变因素有利于实现企业管理的战略目标。  相似文献   
3.
一、问题的提出 可转换公司债券是一种兼有普通债券和期权特征的特殊证券.可转换公司债券在发行以及转换为股份之前,应按一般债券进行处理.当可转换公司债券持有人行使转换权利,将其持有的债券转换为股份或资本时,应按账面价值结转.可转换公司债券账面价值与转换的股份面值的差额,减去支付的现金后的余额,作为资本公积处理.  相似文献   
4.
结合中国现实经济环境,分析研究在CEO变更决策过程中如何通过股东和CEO之间的契约安排进行变更或者激励CEO改进管理,以最大程度的实现股东财富最大化的目标,对改进我国企业治理结构,实现财务管理目标具有重要意义。  相似文献   
5.
祝焰  莫清 《经济师》2005,(7):73-74
公司高层更换是公司治理的重要组成部分,是董事会作出的最重要决策之一。文章在回顾美国高层更换实证研究的基础上,分析公司高层更换的原因和经济后果并探讨研究的局限性。  相似文献   
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