深化改革 调整结构 高峰林场加快经济发展步伐

广西国营高峰林场狠抓三项制度改革，建立符合现代企业管理的内部管理机制，走出一条特色之路。该林场全面推行劳动用工合同制、干部管理聘任制和以按劳分配为主体，效率优先，兼顾公平的国有林场职工工资分配制度，初步建立起以利益驱动为核心的国有林场内部运行机制。“九五”期间，全场经济总收入8．72亿元，工副业总收入6．22亿元，分别比“八五”时期增长116．1％，650％，林场总产值8．2亿元，     

经济转型与文明提升并进南宁争创全国文明城新引擎

城市文明水平是衡量城市综合水平的重指标。广西首府南宁市的经济实力不断壮大，为创建全国文明城市，使南宁成为中国一东盟核心区域内投资环境优良的创业城市，生态良好的宜居城市，改革开放的先行城市，内涵丰富的文化城市，和谐稳定的西部少数民族省区的文明城市提供了经济支撑。南宁是广西首府，处在中国与东盟交流合作的桥头堡地位。     

中国企业加强对东盟直接投资机会的优劣分析及发展策略

中国-东盟自由贸易区的建立为中国企业投资东盟提供了难得的机遇。文章首先阐述了中国企业投资东盟的现状，分析了我国企业投资东盟面临的机会、威胁和具备的优势、劣势，并在SWOT分析的基础上提出了相应的发展策略。     

深化企业内部改革 全面推进结构调整建立现代企业制度 全国深化国有企业内部改革工作会议在南宁召开——刘奇葆副书记到会致辞 王汉民副主席介绍广西经验

6月5日,全国深化国有企业内部改革工作会议在广西首府南宁召开。会议为期三天,主要就国有企业改革与脱困三年两大目标基本实现后,如何进一步深化国有企业内部改革,加强国有企业技术改造,技术创新工作,加快推进建立现代企业制度,做好企业兼并破产的工作,以及推进国有企业的结构调整和机制转换等方面提出了新的工作思路。