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1.
许从付  陈琳 《价值工程》2010,29(2):168-169
大学毕业生求职受到不公平待遇,侵害了大学生公平竞争和平等就业的权利,对其心理上造成的伤害是无法愈合的。就业歧视是高校扩招政策市场化程度较高的企业的经营意识催生的结果。就业歧视必然带来社会的正义问题,因为它违反了法治原则,是一种就业机会的不平等,腐蚀了政治系统合法性的基础,侵犯了基本的人权。  相似文献   
2.
许从付  陈琳 《价值工程》2010,29(1):168-169
大学毕业生求职受到不公平待遇,侵害了大学生公平竞争和平等就业的权利,对其心理上造成的伤害是无法愈合的。就业歧视是高校扩招政策市场化程度较高的企业的经营意识催生的结果。就业歧视必然带来社会的正义问题,因为它违反了法治原则,是一种就业机会的不平等,腐蚀了政治系统合法性的基础,侵犯了基本的人权。  相似文献   
3.
认识主体的非理性因素在认识过程中起着重要的作用,需求选择认识对象,推动人的认识活动向前发展;意志、情感、直觉和灵感调节和控制认识的过程。在国家政治生活中,不正当的欲望和需要是腐败产生的诱因;意志薄弱、观念错误,使得腐败的发生成为现实;理性让位于情感,激化腐败的发生。因此,要正确引导非理性因素,从根本上预防和遏止腐败的发生。  相似文献   
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