浅论国有企业人力资源管理中存在的问题及对策

通过分析全球化背景下国有企业的人力资源管理观念和操作上的种种问题,初步给出一些可行的建议来提高国企的人力资源管理水平,以提高其在国际市场中的竞争力。     

位置服务(LBS)技术在出行信息采集系统中的应用研究

目前国内外传统的交通信息采集方法有两种：一种是在宏观层面上的，即动用较大的人力、物力和财力，进行居民出行抽样调查。另外一种是在微观层面上的，即在城市道路中利用超声波、微波雷达、磁场、视频等技术．采集道路信息、车流信息，公交车辆运营信息，乘客流动等动态数据，然而建立这种采集系统需要相当数量的设备投入及多个部门协同工作。     

论市场化条件下政府职能的转变

政府不介入具体经济活动是有条件的,只有在市场经济条件下,只有在私有产权的情况下,政府才有可能不介入具体经济活动。我们提出转变政府职能,这是对的。但是明白转变政府职能的前提条件,却是更为深层次的问题。你要搞公有制、搞国有经济,那么行政审批、政企不分就少不得,政府就不能不介入具体经济活动,政府职能就不能根本转变。     

施工现场临时用电安全防护措施

介绍施工现场临时用电的临时性、危险性、流动性、变化性的特征,提出用电安全防护措施。