我对"36"条的理解

“36条”的历史意义和现实意义第一、是一个全面的、系统的历史性的促进非公有制经济发展的政策文件。它不同于以前发布的《中华人民共和国城乡个体户登记条例》：1988年出台的《中华人民共和国私营条例》；前两年颁布的《民办教育促进法》等等专项的法律法规。这是以国务院出面，第一次比较全面系统构建促进经济发展的政策体系和政策框架。     

苏州电视：构建区域最强势的传播平台

奥运传播有聚合、裂变和辐射效应，需要通过中国重要区域城市脉络为骨干，才会延伸出强大的市场和经济能量。苏州广电总台始终坚持在区域化、贴近性上下功夫，精耕细作本土化节目，构建了区域最强势的传播平台。苏州台2006年以来实施长假战略，通过常规栏目特别化，主题栏目人性化，娱乐栏目本土化，精心烹制一道道美味的荧屏“大餐”，在长假电视收视博弈战中高奏凯歌，由原来的收视洼地凸起为现在的收视高地。     

2000年美国新贸易法案的主要内容

1.第106届众议院第3673号议案关于从巴拿马进口纺织品和服装的有关政策调整。 H.R3673号议案要求美国总统与巴拿马政府达成如下协议,在不超过15年的时间里巴拿马同意美国保持这样的态势,单独或与友好国家,有效地在巴拿马实行禁毒,并采取搜查、罚没、诉诸法律、培训和相关的行动,在此基础上,对从巴拿马进口的纺织品服装给予特殊的优惠,即取消配项限制和实行进口零关税。H.R3673同意对原产于巴拿马的纺织品服装给予北美贸易自由区的关税待遇。对于符合以下条件的美国从巴拿马进口的纺织品服装给予相当于加勒比盆地计划(CBI)的零关税待遇:     

中国与东盟纺织服装领域的竞争与合作

中国-东盟自由贸易区的建立，是我国在积极参与多边贸易体系的同时，努力加强与周边邻国开展区域经济合作的一项重要举措。纺织服装产业是中国与东盟国家的重要传统产业之一，在这一领域，竞争与合作关系同时存在。经济全球化表明，生产的社会化和国际化上升到了一个新的历史高度，经济全球化趋势为地区间的同业之间扩大合作提供了现实基础。贸易的集团化是实现共同繁荣和发展的成功之路。欧盟、北美自由贸易区的经验都已证实了这一点。1999年4月30日，一、中国-东盟自由贸易区提出的背景柬埔寨正式加入东盟，10国（文莱、柬埔寨、印尼、老…     

600MW湿法脱硫系统制浆方式优化及电石渣应用效果评价

锦能公司脱硫技术为碳酸钙(石灰石)制浆的钙法,湿式球磨机设计余量不足,机组满负荷运行时无法停运,长期运行后设备欠修,一旦突发故障将会导致浆液供应不足,进一步引发环保指标超标及机组停运事故发生。通过对设备系统的不断优化并积极探讨化工厂电石渣在脱硫制浆系统的应用,成功解决了设备系统存在的隐患,同时产生巨大的社会效应及经济效益,值得推广应用。     

促进我国地方产业集群在全球价值链中加速升级

过去20多年时间里,我国已经由玩具、服装、鞋帽等轻纺产品出口国,迅速成长为规模巨大、门类齐全的工业制成品的“世界制造基地”,目前我国生产制造的各类工业制成品在全球市场上随处可见,与其他国家相比,中国为什么能够具有这样的竞争优势,低劳动力成本只是其中的一个原因,另一个很重要的因素就是我国地方产业集群的迅速发展和崛起。外国买家到中国后就会发现一个令人惊奇的现象,同样的产品在一个镇域或县（市）范围内,就会有成百上千的供货商。准确把握地方产业集群的发展现状,判断其在全球价值链中的地位及其动态演化趋势,并据此提出有针对性的对策措施,对于实现我国国民经济又好又快发展具有重要意义。     

基于市场导向的“服务型”协同创新模式

经济发展“新常态”下,传统地勘行业形势低迷、市场竞争日益激烈,地勘企业内部组织管理较弱、科技创新能力不足等问题日益凸显。中化地质矿山总局地质研究院紧跟国家发展需求和市场化转型的需要,以企业科技创新战略规划为引领,以市场需求为导向,以“服务客户”为宗旨,以人才、制度、平台、技术、文化等创新资源为基础保障,从积极对接市场、深挖客户需求、打造一流团队和品牌、联合科研攻关等多个方向发力,不断拓展新赛道、培育新动能,构建并实施了基于市场导向的“服务型”协同创新模式,实现了向市场化、协同化的转变,创造了可观的经济效益和社会效益。     

纺织业初步作出入世承诺

纺织工业是我国传统支柱产业之一,为国民经济发展作出了重要贡献。纺织工业也是我国国际竞争力较强和国际依存度较高的产业,客观分析加入WTO对纺织工业的影响,认真研究相应对策,对于提高我国纺织工业的竞争力,加快由一个纺织大国转变为纺织强国,具有十分重要的现实意义。当前研究WTO的重点不应是简单的利弊分析,而应该是针对具体的条款和承诺,提出细化的操作性措施的阶段。 中国的入世承诺直到今天还没有公开,本文涉及     

我国创业活动现状、问题与对策

中小企业的单位投资容纳的劳动力和单位投资新增加的劳动力都明显高于大型企业，在就业弹性不断下降的背景下，实行“以创业促就业”的积极就业政策，大力开展创业活动，促进新创企业的产生，是解决我国就业问题的根本途径。