对企业员工绩效考核的思考

企业要实现自己的预定目标,必须要有一个行之有效的员工绩效考核体系作保障。要建立一个行之有效的绩效考核体系,须制定：绩效考核的事前标准、员工职位说明书、员工年度工作计划、员工年度工作目标以及针对员工工作计划的执行情况和工作目标的实现程度进行衡量和奖惩的具体办法。     

当前我国房地产金融风险的表现及防范对策

房地产金融是房地产业发展的重要方面,防范房地产金融风险,不仅是房地产业和房地产金融业稳定和发展的要求,而且对整个金融业和国民经济的稳定与发展也至关重要.文章首先分析了我国房地产金融发展的现状与特点,接着描述了当前我国房地产金融风险的集中表现,并在此基础上提出了必要的风险防范措施.     

“高外销”的反思

在改革开放初期,把高外销率作为选择外商投资企业的标准,以期保持外汇收支平衡的做法无疑是正确的。但是片面强调高外销,使我们的技术水平裹足不前,也使我们与许多大中型外资企业失之交臂,一定程度上偏离了利用外资的初衷。外销率高低已不是个数量问题或技术性问题,而是涉及到我们如何实现利用外资目标,加快经济发展的重大决策问题。     

当前我国房地产金融风险的表现及防范对策

房地产金融是房地产业发展的重要方面,防范房地产金融风险,不仅是房地产业和房地产金融业稳定和发展的要求,而且对整个金融业和国民经济的稳定与发展也至关重要。文章首先分析了我国房地产金融发展的现状与特点,接着描述了当前我国房地产金融风险的集中表现,并在此基础上提出了必要的风险防范措施。