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一提起战略管理,人们往往认为那是大企业的事,与中小企业无关.理由之一是中小企业经营灵活、应变力强,没有必要耗费时间精力去搞战略管理;另一理由是,中小企业基础管理工作不牢固,战略管理是奢谈.虽然以上观点道出了中小企业的一些实际现状,但"中小企业不需要战略"显然为认识误区."大有大的策略,小有小的活法",如果这个"活法"能使中小企业获得长期生存和发展,那么,这个"活法"实际上就是中小企业的战略. 相似文献
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当今世界,发展服务业已成为各国经济发展的推进器。全球服务业产出在整个经济中的比重已经从1980年的56%上升到1998年的61%。我国服务业虽发展较快,但相对而言仍显滞后。我国服务业不足有三:一是比重小。近几年,服务业增加值占GDP的比重一直徘徊在33%左右,不仅远低于世界平均64%的水平,且低于低收入国家平均45%的水平。二是结构不合理。尤其是现代服务业发展缓慢,餐饮、交通运输等传统服务业占四成左右,而现代服务业不足三成。同时城乡服务业的发展水平也存在明显差异。三是产业竞争力不强。服务业总体技术水平较低,从业人员素质参差不齐,经营方式比较落后,服务效率和附加值不高。因而,加快发展服务业,努力提高其在国民经济中的比重具有重要的战略意义。 相似文献
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毛清华 《山东经济战略研究》2014,(5):26-29
一、山东对外经济运行情况与特点
(一)对外贸易增势平稳
2013年,为适应当前世界经贸调整新格局,山东在积极扩大对外开放的同时,更加注重外贸发展的质量和效益。重点推进外贸结构调整,加快转变外贸发展方式,优化对外贸易结构,大力开拓新兴市场,积极扩大进口. 相似文献
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现代人力资源管理的一个核心任务就是绩效评估,360度反馈法是近年来在西方企业或组织中广泛使用的一种绩效评估工具.360度反馈(360-degree feedback)是由直属上司、下属、同事、以及自我评估等四个角度评估员工的绩效,并把评估结果反馈给本人的一种新型的绩效评估方法.与传统的一些考评方法相比,360度反馈方法从多个角度来反映员工的工作,使结果更加客观、全面和可靠,特别是对反馈过程的重视,使考评起到"镜子"的作用,并提供了相互交流和学习的机会. 相似文献
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毛清华 《技术经济与管理研究》2006,(1):71-72
本文针对中小企业短命的问题,分析了中小企业普遍存在的战略缺失、基础管理差和组织结构缺乏权变等管理症结,并给出了相应的建议,以资中小企业管理者借鉴。 相似文献
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2011年,山东坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实中央和省委省政府出台的稳定和促进外贸增长的各项政策措施.全省外经贸着力于“稳增长、调结构、促平衡”,努力克服国内外环境变化的不利影响,总体上保持了较快的增长态势。“调结构”、“转方式”迈出实质性步伐,质量效益型增长初步显现。 相似文献