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近些年,伴随着社会经济的不断发展,人力资源管理引起了各行各业越来越广泛地关注。人力资源管理是企业管理的重要组成部分,其水平高低直接关系到企业管理的好坏。人力资源管理的目标就是要吸引人才,而这与应对市场竞争的需要不谋而合。就教育培训企业而言,人才是其最重要的资本,它如果没有雄厚的人力资本作保障,就很难将该项事业做好。 相似文献
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本文基于2002年、2005年、2007年和2010年投入产出表和UN Comtrade数据库数据,采用VSS和FH两种方法测算我国16个制造业的外包率,并对来源于美国、日本和中国香港的外包率进行比较和分析。测算结果表明:我国承接的各制造业外包比率总体上呈现出先上升、后持续下降的变化趋势,而美国、日本和中国香港三地的制造外包率及其变化趋势则存在较大差异。其中,美国制造外包比率最高,中国香港次之,日本最低。在此基础上,通过构建劳动需求模型,对我国制造业总体外包、不同来源国外包的动态就业效应进行检验。结果显示,制造外包对我国就业有正向拉动作用,而外包与工资的相互作用部分抵消了外包对就业的正效应;承接美国、日本和中国香港的制造外包对我国劳动就业均存在积极影响,其中,承接日本的制造外包对我国就业拉动作用最大。 相似文献
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贾红宇 《哈尔滨市经济管理干部学院学报》2008,(2):12-13
高等职业教育必须深化改革,树立以市场为导向、以能力为本位的思想,合理构建以基本素质、专业素质、岗位技能类课程为特色的高等职业教育课程体系,从而处理好高职院校课程体系的构建与学生职业发展的有效衔接问题。 相似文献
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基于多区域投入产出模型(MRIO),对2000-2011年中日贸易隐含碳进行测算。结果显示,中国对日本拥有大量的隐含碳顺差,中国单位出口的平均污染量是其从日本进口的5.3-7.5倍。因此,由于出口产品远比进口产品更为"肮脏",中国成为日本转移高碳产业的"污染避难所"。在此基础上,采用SDA法对影响中日贸易污染条件变迁的效应进行分解。结果显示,中国碳排放强度效应和日本中间投入结构效应为负,对改善中日贸易污染条件起到了促进作用。而中国中间投入结构效应、日本碳排放强度效应、中国出口结构及日本进口结构效应为正,加剧了中国贸易污染条件的恶化。 相似文献
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高校学生成绩管理系统的设计与实现 总被引:4,自引:0,他引:4
近年来,随着高等教育教学改革的不断深入,对高校的教学管理提出了新的要求。文章针对高校教学管理的重要内容——成绩管理的现代化,提出了一种新的网上成绩管理系统的设计与实现,针对高校成绩管理系统的数据库开发的特点,提出了一些切实可行的办法。 相似文献
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近些年,教育培训市场竞争愈演愈烈,企业要想在激烈地竞争中生存下来,必须提高自身的综合管理水平。人力资源管理是企业管理的重要组成部分,其水平高低直接关系到企业管理的好坏。然而,目前教育培训企业的人力资源管理现状令人堪忧,存在着诸多亟需改革的问题。本文以教育培训企业为研究对象,从人力资源管理的特点、现状、成因、应对策略四个维度,对该问题进行了深入地分析和研究。 相似文献
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我国省级外国直接投资环境竞争力评价研究 总被引:2,自引:0,他引:2
改革开放以来,外国对华直接投资(FDI)迅速增长。但我国各地区吸引外国直接投资的环境竞争力存在很大差别,导致各地区吸引FDI的绩效表现出显著的非均衡性。文章基于主成分分析方法,依据我国2006年省级地区的数据,建立评价我国30个省级地区外国直接投资环境竞争力的指标体系,对我国各地区外国直接投资环境竞争力进行客观评价及比较分析,并为各地区改善其外国直接投资环境,提高其外国直接投资环境竞争力提供政策依据。 相似文献
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在新的经济形势下,黑龙江省亟需优化进口结构,提升进口质量,以提高产业竞争力,推动区域产业转型升级及经济高质量发展。本文从进口商品结构、进口国别结构、外资企业及进口贡献等方面,通过与全国平均水平进行比较,考察黑龙江省进口质量存在的问题及差距。在此基础上,提出强化进口贸易政策落实,大力推进进口贸易发展;优化进口商品结构和进口国别结构,扩大高技术产品进口比重;改善外资投资环境,扩大吸收外资规模等提升黑龙江省进口质量的对策建议。 相似文献
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