科学的人才观与我国经济的可持续发展

要大力推进我国经济的可持续发展，加快全面建设小康社会，实现中华民族的伟大复兴，就必须坚持科学的人才观，树立人才资本是保持我国经济可持续发展的重要源泉。要大力实施人才强国战略，为全国经济社会的可持续发展提供有力的人才智力支持，并把人才开发作为经济可持续发展的第一推动力量。     

精益生产要略

“如果Toyota能够在24小时内装配一部汽车,Dell能够在4小时内装配一部电脑,为什么你要用40小时去装配一张床?难道装配一张床会比装配一部汽车还要复杂吗?”其实我国企业与世界先进企业之间的差距,主要并不在于生产设备等方面,关键在于管理和生产方式。如何采用先进的管理技术和生产方式,适应新环境进行生产管理的创新成为当前绝大多数国内企业的当务之急。     

用科学人才观促进我国经济可持续发展

近来中央强调加强“三观”教育,一是正确政绩观,二是科学发展观,三是科学人才观,三观统一于“以人为本”。这“三观”教育的提出,标志着我国经济和社会在进入新一轮发展之际,而将“人才强国”作为又一项基本国策,即将人才资源提升为国家的战略性资源,作为国家竞争力的核心要素,以人力资源为第一推动力,驱动我国社会经济获得快速、健康和持续的发展。