高速公路收费站负责人提高自身素养的途径

随着我国高速公路建设的飞速发展,社会各界对高速公路的关注度极高.作为服务最基层的收费站是高速公路的营运窗口单位,稍有不慎就会被公众“追捧”、被媒体曝光、被车主投诉.面对如此复杂严峻的形势,收费站负责人如何提高自身综合素养、与时俱进、开拓创新、稳定局势,把工作做得更好,显得尤为重要.笔者结合工作实际,就如何提高基层收费站负责人的自身综合素养作一探讨.     

SurfSecret:保护网络隐私的工具

在互联网迅速普及的今天,网络安全已经成为人们十分关注的问题,特别是网络隐私问题,更是上网族人心头挥之不去的阴云,令人头疼不已。从某种程度上说,SurfSecret是一个能用来保护我们网络隐私的工具,它可以自动清除电脑中的网络缓存文件、密码、用户名、历史记录、聊天记录、临时文件、查找菜单、回收站中的内容等。读者可以到http://www.surfsecret.com/下载,然后执行安装文件。这是一个有30天使用时间限制的共享软件,因此在每次运行时会出现提示信息,在有效的使用期限内,点击“Continue Trial”按钮,即进入程序的主界面,如图1。     

新形势下国有路桥企业廉政建设探索与思考

正当前,交通系统的廉政建设是全社会关注的热点,尤其是国有高速公路路桥企业的廉政建设,一直备受社会公众的关注。国有高速公路路桥企业的干部和员工每天都要接触钱款,稍有不慎就容易产生腐败行为,从而阻碍企业和自身的发展。可见,加强国有路桥企业的廉政建设对于树立交通行业的整体形象、促进企业健康发展有着十分重要的意义。如何坚持运用科学发展观,探索企业廉政建设的内在规律,制定正确的措施抑制腐败、促进廉政风气好转,是新形势下路桥企业值得思考和探讨的重要课题。     

新常态下高速公路班组管理方法探析

当前,社会公众对高速公路的管理和服务的关注度普遍较高,高速公路经营管理单位承载着一种社会责任,有责任、有义务为社会提供更优质更温馨的服务,而班组管理在高速公路运营管理中对提优职工队伍、提高服务质量、提升窗口形象、提高企业经济效益将起着决定性作用.如何进一步加强班组管理、做足班组特色、提高班组管理水平是新常态下高速公路企业管理工作中值得探讨的课题.     

提升高速公路路桥企业执行力建设之思考

当前,随着新时代中国特色社会主义大交通战略的日趋完善和发展,人民群众对美好出行的新期盼、新要求愈来愈高,这就给高速公路经营管理者提出了更高要求。高速公路要向高质量发展,达到适应新时代中国特色社会主义思想的新高度,就必须要有一支与时俱进、执行力强的员工队伍。那么,如何从解放思想中全面提升企业执行力,更快更好地适应新时代新思想新要求,是企业执行力建设面临的重要问题。对此,笔者结合江苏宁靖盐高速公路有限公司(以下简称"宁靖盐公司")的实际进行专题深入调研和思考。     

路桥企业工会加强民主管理实践探析

民主管理是企业管理的一个重要内容,更是促进企业和谐建设的重要举措.近年来,江苏宁靖盐高速公路有限公司(以下简称宁靖盐公司)工会围绕企业改革和发展的新形势,坚持以人为本,不断推出创新举措,深化民主管理,增强工作透明度,有力地促进了企业的和谐发展.尤其是近年来,宁靖盐公司十分重视企业民主管理工作,在构建和谐企业方面开展了积极的探索和实践.