会计从业资格管理亟待加强

关于会计从业资格管理问题，新《会计法》在第五章“会计机构和会计人员”中作了明确规定：“从事会计工作的人员必须取得会计人员从业资格证书。”会计从业资格证书是证明能够从事会计工作的惟一凭证，是进入会计岗位的“准入证”。财政部根据新《会计法》规定，制定了《会计人员从业资格管理办法》，对会计从业资格管理作了详细的规定。按说会计从业资格的管理已经是有法可依、有章可循的，但现实情况却不尽然。目前在一些地方，对会计从业资格的管理存在“三不”现象：一是不服从。新《会计法》明确规定“县级以上地方各级人民政府财政部…     

会计从业资格管理亟待加强

关于会计从业资格管理问题，新《会计法》在第5章“会计机构和会计人员”中作了明确规定：“从事会计工作的人员必须取得会计人员从业资格证书”。会计从业资格证书是证明能够从事会计工作的唯一凭证，是进入会计岗位的“准入证”。财政部根据新《会计法》规定，     

会计委派要注意做到……

近年来,会计委派是财经纪律落实的一个重要环节,是防止经济活动犯罪的有效手段,引起了社会各界的广泛关注和支持,各级地方政府和财政管理部门相继采取了“脱钩交叉式”或“半脱钩直派式”等多种委派形式推行了会计委派制的管理。这就要求委派会计人员在本职工作中以高标准、严要求规范自己,提高自身素质,摆正自身位置,充分发挥职能作用,正确处理好三者关系,增强三种意识。     

枣阳会计局坚持"五化"抓学习

湖北省枣阳市会计局为建立一支适应形势发展的、高素质的会计管理队伍,坚持“五化”抓学习,全面提高干部素质。一是组织学习制度化。他们从完善本单位学习制度入手,做到了年初有计划,月有任务,季有目标,周有安排。本着“缺什么,补什么;需什么,学什么”的原则,定期组织干部职工学政治、学法律、学业务、学管理。二是业务学习多样化。在业务学习中,他们采取自学与集中辅导相结合的方式组织干部职工认真学习业务知识。采取轮流确定主讲人和宣讲主题的方式,开展了“人人当教员,人人当学员”的学习活动,学习现行会计法规,交流会计实务,解答会计疑难。并选派人员参加各类新知识讲座和岗位新技能培训班,使每位干部职工都成为能独当一面的行家里手。