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George M. Anderson 《董事会》2014,(8):86-87
正董事会的组成问题非常复杂烦人,以至于定期不定期的"换血"问题更是纠结已久。该不该换?如果换,又需要换多少?业内已经形成这样一个共识:定期加入新的董事对董事会和公司来说都是好事。股东们也越来越支持年度董事选举,并对选举过程中的透明度提出了更高的要求。这种思维背后的逻辑不难理解:新的董事能带来新的视角,挑战传统的做法,提出前所未提的问题;实现新旧董事之间的无缝更替,董事会还可以在 相似文献
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正无灵魂的专家,无心的享乐人,这空无者竟自负已登上人类前所未达的境界。——韦伯(《新教伦理和资本主义精神》)在上篇文章中我们讨论了中国传统社会的观念、制度和分工。与其他传统社会相比,中国的发展独具特色,在某种程度上可说是理念支撑最为稳固、制度设计最为精巧、运行最为良好的传统社会之一。然而,一旦与现代国家正面遭遇,传统中国就暴露出各种劣势,当王朝循环的因 相似文献
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