下指标招商引资不可取

近到华东地区某县，县委宣传部的同志愁眉苦脸地对我们说：县里给每个部门和每个机关干部下了招商引资的指标，完不成者要扣年终奖。为此，部里近来把主要精力都放在外出招商上，正常的工作也顾不上了。     

乡镇机构要“强身”

时下，一些地方在搞乡镇机构改革，精减人员，这是好事。但欣喜之余，不无担心，历史上曾多次发生过机构越精简人员越膨胀的反弹现象。关键是现有的乡镇机关干部队伍整体素质不强，能顶用的就那么几个人。乡办人员照顾安排的居多，盘根错节的社会背景支撑着他们的饭碗。乡镇机关出口太窄，人员一旦进入机关，就好像进了保险柜。而领导班子走马灯似地换来换去，无心无暇也无权搞人事改革，于是人事沉疴越积越重。     

“入世”与工商行政管理

我国加入世贸组织后，市场主体的多样化和市场行为的复杂化．必然给市场秩序带来多方面的影响。这是改进和加强工商行政管理的良好机遇。同时，适用世贸组织规则、履行我国承诺的新形势，也使工商行政管理机关面临严峻的挑战．现有的执法状况和传统的监管方式还存在较大的差距，必须在思想观念．执法体制和办事效率诸方面进行深刻变革。为此，请国家工商总局法规司王学政司长为省局机关干部作了《“入世”与工商行政管理》的讲座。现将其要发表，以飨读。     

依靠群众 开展争创全国文明城区工作 全国精神文明建设工作先进单位、天津市大港区迎宾街

一、高度重视,完善争创工作机制建设。天津市大港区争创全国文明城区工作动员大会后,迎宾街工委立即行动,迅速落实。首先,组织机关干部认真学习《测评体系》精神,把争创全国文明城区作为改善环境、维护稳定、共建文明、服务居民的有力抓手。并与实施净心、舒心、安心、爱心、开心、同心即“六心工程”相结合,将争创工作不断推向深入。其次,成立了以党政一把手为责任人的争创工作领导小组,作为组织协调创建活动的日常机构。各居委会以社区党员干部、楼栋长为主,组成创建骨干队伍,落实具体工作。三是实行街领导包片、科室包项,居委会包小区,楼…     

和谐音符——大连市审计局机关建设访谈录

记者手记：2006年12月12日，大连市审计局。 早7：30分．我们离开宾馆，专程到大连市审计局机关食堂，在优美的轻音乐陪伴下，用完早餐。上午8点钟我们和机关干部一道步入办公大楼。这是一栋刚经装饰的新楼，     

加强机关作风建设 构建和谐、高效的机关新形象

胡锦涛总书记在中纪委第6次全体会议上发表了重要讲话，深刻阐述了新的历史条件下学习贯彻党章的重大意义，要求全党学习、遵守、贯彻、维护党章。通过一段时间的认真学习，我们认识到：学习贯彻好党章对于进一步提升机关干部的党员意识和主动服务意识、提高学院各项工作的推动和落实能力、增强机关干部的防腐拒变能力等具有深远的影响；     

实实在在为贫困村百姓做点实事——省人社厅派驻农村“第一书记”工作记

2012年11月23日,由省人社厅"第一书记"发起并与厅直属机关党委共同组织的"金秋助学献爱心"活动在鄄城县旧城镇政府小广场举行,省人社厅帮扶的安庄、王庄、大石庄、东周楼、大邢庄5个贫困村的24个特困户的38名学生领到了来自厅机关干部职工捐赠的学习用品和1000元     

把握文化建设内涵 培育先进机关文化

在当前重要战略期与改革攻坚期并存,小康关键期与矛盾凸显期同在,文化作为民族凝聚力、创造力的重要源泉、综合国力竞争的重要因素、经济社会发展的重要支撑,作用日益广泛,影响愈加深刻,文化建设是一个逐步积累,持续发展的过程,机关文化是社会主义文化的重要组     

机关干部实施“影子副职”挂职管理

<正>冀中能源峰峰集团煤业研发部是主要负责集团公司各选煤厂技术业务管理、煤炭产品质量管理和煤炭产品结构调整等业务的机关部室。煤研部现有机关管理人员20人,并下设10个基层质检站。2010年以来,煤研部积极探索干部管理新机制,创新机关作风建设新途径,实施机关干部到基层站担任"影子副站长"挂职管理,通过建机制、搭载体、强素质,不断增强机关职能与企业生产的协调性和互补性,充分发挥机关干部积极作     

机关干部应该具备的基本素质和工作能力

一、提高机关干部素质的重要性 1.提高机关干部素质是适应行业改革开放和形势发展的需要 随着我国改革发展的不断深化,烟草行业现行的管理体制、管理方式以及运行机制都将要或者正在发生着深刻的转变,在这样的形势下,都会出现新的问题、新的矛盾.