新建本科院校图书馆员业务素质提升工程

新建本科院校图书馆员的业务素质普遍偏低,而图书馆的使命和工作任务艰巨复杂,图书馆亟须通过馆员业务素质提升工程,来培养和造就一批胜任现代新建本科院校图书馆各项工作任务,能更好地完成图书馆使命和工作任务的新型馆员.业务素质提升工程可以采取以下四项举措：实施分层次的馆内日常业务培训;实行岗位轮换制度;加强新建本科院校图书馆的管理制度建设;加强馆员校内、校外以及馆际间的学习交流,鼓励馆员攻读更高层次的学历教育.     

浅谈图书馆礼仪

文章试就图书馆礼仪的两个方面:即图书管理员礼仪和读者礼仪进行了分析和探讨,指出了注重和推广图书馆礼仪的重要作用,并就几个具体的方面阐述了图书馆工作人员和读者所应遵循的礼仪规范。     

图书管理人员素质的培养与提升

提高图书管理人员的素质,是图书馆发展的基础和关键。要充分认识图书管理人员素质培养与提升的重要性,通过加强职业道德教育、不断自我完善和构建科学知识结构作为有效途径。     

图书馆现代化管理与人文关怀

现代图书馆管理者必须在人事管理方面注入人性化管理因素,树立现代人才观念,注重对图书馆员的人文关怀,建立以人为本的科学的人力资源管理体制,包括业务培训管理、岗薪制管理、激励和约束机制管理,以更好地体现出对馆员的人文关怀.     

图书馆女性馆员的特点与作用

在图书馆,女性工作人员是“大半边天”,她们是图书馆事业发展的主力军。了解这部分人的特点,发挥她们的作用,挖掘她们的潜能,是建设现代化图书馆的重要工作内容之一。     

新世纪女图书馆员素质形象的塑造

女性馆员是图书馆事业发展的中坚力量,在图书馆工作中发挥着重要的作用,本文从内在素质和外在形象二个方面,阐述了新世纪女图书馆员应具备的素质形象。     

数字环境下高校图书馆参考咨询馆员队伍建设研究

数字环境下高校图书馆参考咨询馆员应该是具备全方位技能、掌握广博知识的复合型人才。然而,从我国高校图书馆目前所配备的人力资源情况来看,参考咨询馆员的素质很难在短期内得到全面提升。必须采取有效措施,打造一支满足读者需求的参考咨询馆员队伍。     

论高校图书馆员的经典阅读

文章阐述了图书馆员的经典图书阅读的价值和意义所在,指出图书馆员需要阅读更需要经典阅读。     

图书馆流通管理科学化和规范化的探索

本文围绕着我校图书馆流通管理工作中的制度管理、馆员素质管理、读者服务管理等内容,积极探索创新工作思路,使流通管理工作更加科学化规范化,并将工作中的具体做法进行了详细的阐述。     

论“学生助手”对图书馆流通工作的辅助作用

随着高校图书馆的改革,不论是"勤工助学"或是"义务馆员"的学生,对图书馆的作用越来越被重视,而且对图书馆的流通工作起了不可估量的辅助作用。