机会主义问题研究——以中国为例

小农经济生产方式是产生机会主义的经济根源；传统官僚集权体制是滋生机会主义的政治土壤；中国传统文化的价值取向是催生机会主义的文化温床；我国社会转型的背景。也增大了机会主义的诱惑力和活动空间。在中国，消除机会主义。任务困难而艰巨，既要重构传统，又要整合现实，涉及到政治、经济、文化、社会的全面转型，是一项复杂的系统工程。     

官僚制精神与我国行政组织体制的现代化重塑

马克斯·韦伯在行政管理思想上最大的贡献在于他提出了所谓的官僚制理论。在韦伯看来,理想的官僚制组织是现代资本主义产生和发展的条件之一,也是世界理性化进程中的重要内容之一。它意味着理性和效率,是极权主义统治滥用权力的取代物。中国正处于现代化转型时期,要求构建现代化的行政组织体制,深入分析官僚制的理性精神,对于推动我国行政组织体制改革的理性化,有着重要的理论和现实意义。     

公共行政的范式转换及其政府信任问题

政府信任是政府和公众之间基于公共利益的博弈互动关系．符合公共利益的行政价值理念将为政府提供持久的、合法的信任源泉。从官僚制到新公共管理，由于片面注重管理主义工具价值，而忽视公共利益和民主价值，不可避免地面临着政府信任的困境。民主行政作为新公共行政的学术识别系统。坚持和发展公共利益价值取向，实现价值理性和工具理性的统一，符合人类理性与社会公共利益均衡健康发展的内在需要。必然会全新构建和强化公众与政府的互信合作关系。     

评新自由主义思潮中的公共选择理论

二十世纪七十年代,凯恩斯主义陷入了困境,西方经济学界出现了一股强大的新自由主义思潮,公共选择学派(Public Choice)(公共选择学派与公共选择理论在概念上是同称,也可称为公共选择)便是这股思潮中别具一格的一派。此学派是西方经济学中以经济学分析方法研究政治问题的一个重要流派,早期在美国流行广泛。近年来     

简报

贝佐斯定律;官僚制的黄昏;营销的两种故事     

官僚制的反功能与中国公共行政改革探讨

自马克斯·韦伯提出官僚制概念以来,官僚组织在全世界就开始盛行,但是随着其应用与发展,官僚制的各种缺陷也日益明显,默顿开创了对官僚制反功能研究的先河,之后很多学者也陆续对官僚制的反功能进行研究,据此,在学者研究基础之上,分析官僚制的反功能并探究其对中国公共行政改革的启示。     

西方国家官僚制的比较研究

对英美法德官僚制的比较研究,是一个颇具难度的论题。美国比较公共行政学家费勒尔·海迪将法德国家官僚制归为"古典"官僚制,将英美国家官僚制归为"公民文化"背景下的官僚制。伴随20世纪后期的行政改革,西方各国官僚制的内涵、角色、关系结构都发生了相应变化。在世界日益官僚化的趋势中,政府高级文官的地位日益显著。如今,国家仍然是秩序、安全、社会和谐与信任的保护者,仍需要精干、高效、低消耗的官僚机器。     

国际投资大师罗杰斯对话中国“80后”创业家看多中国，美国越来越官僚

罗杰斯来到了大连，因为他对中国的一位“80后”产生了浓厚的兴趣。前者是量子基金联合创始人且背负着“国际投资者大师”美誉的“实业家”，而后者则是在不到30岁就荣登“福布斯中美30位30岁以下创业者”榜单的陶行逸。     

人物

2贾利勒:被广泛认同的利比亚新领导人利比亚全国过渡委员会主席贾利勒年近六十、说话温和,被看做是当前最有权威的领导人。作为曾经的卡扎菲政府司法部长,他被描述为为人公正的技术官僚,并曾因主持修订利比亚刑律获得人权组织的好评。奇怪的是,作为反对派眼中的体制内朋友和政府内     

侵权行为解决机制的合法性探讨

文章以合法性为研究路径，考察了侵权行为解决机制的历史发展。揭示了由复仇、习惯法、官僚法最终到权利法的演进历程，并分别论证了各自的合法性基础。