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一是要处理好继承传统与管理创新的关系。继承传统也要与时俱进,只有发展传统、创新传统,才能真正继承和发扬传统。我们必须以新的眼光、新的视角。新的标准重视传统,大胆冲破老经验、老办法、老框框的束缚; 相似文献
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我国网络银行的建设始于90年代后期,经过几年的发展,网络银行业务已经成为商业银行的一项重要业务,是商业银行为高端客户提供服务的重要方式。随着网络银行业务品种的不断增加和业务量的快速上升,网络银行面临的风险也随之增加,我国网络银行在行业规划、经营管理、风险控制和监管等方面的一些深层次问题开始逐步显现。在推动网络银行发展的同时,如何提高商业银行的网络银行风险控制能力,加强网络银 相似文献
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一、将人力资源开发与管理定格在建立“学习型组织”上。企业要重新审视自己的人力资源开发计划,理清人力资源开发与培训的关系,将学习上升到组织的层次,而不仅仅强调个体层次的学习,因此人力资源开发也应从传统的技术与技能的培训等项目上升到战略人力资源开发,将人力资源开发的功能和目标与企业的战略目标结合在一起,把对员工的培养、使用和政策性开发当作一个系统共同实施,将不稳定环境中的人力资源开发看成是动态的过程,经常检查人力资源开发系统,使其能为企业提供快速、便捷、适应环境变化的人力资源。从而提高企业绩效。 相似文献
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胡红辉 《广州市经济管理干部学院学报》2005,7(4):84-88
模糊语言是任何一个在使用中可能会导致两种或两种以上理解的语言。它包括指称模糊语言、概括性模糊语言和故意模糊语言等,模糊语言可能体现在单词或者词组层面上,也可能体现在句子和语篇上。 相似文献
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塔里木油田公司近年来坚持实行全面预算管理,对于降低成本、提高经济效益、完成业绩指标起到了很好的促进作用,使油田的发现成本、开发成本、操作成本均处于较低的层次,在国内同行业处于领先水平。 相似文献