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已有文献认为失败学习对企业绩效具有重要作用,但失败学习通过何种途径促进企业绩效提升的研究并不完善。基于失败学习理论,引入资源拼凑和机会识别作为中介变量,构建失败学习影响企业绩效的多路径模型,探索失败学习对企业绩效的驱动路径及内在机理。实证结果表明:失败学习对企业绩效具有显著积极作用,资源拼凑和机会识别分别在失败学习与企业绩效之间起中介作用,资源拼凑和机会识别在失败学习对企业绩效驱动过程中存在链式中介作用,战略柔性能够强化资源拼凑与企业绩效之间的关系,并正向调节资源拼凑的中介作用。研究结论拓展了失败学习对企业绩效的影响路径,对企业复苏和成长具有重要启示。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2019,(11)
目前,我国投融资体制问题较多,有待明确与规范政府和市场分工以及政府投资范围,现下所应用的运行机制已经无法满足形势发展需求,而开发性金融不仅在信用方面具有独特优势,并且构建起独树一帜的风险控制体系、内部治理机制以及融资机制,可以有效处理投融资问题,促进投融资体制朝着市场化方向发展。在本文中,探究了现行投融资体制缺陷与开发性金融的作用。 相似文献
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基于建筑企业视角,分析建筑企业进入生态环保领域的优势、劣势及相关机会等,以期在控制风险的前提下寻找进入生态环保领域的拓展重点、风险点和基本策略. 相似文献
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判断某种制度设计成功与否,关键在于其制度基础能否保证制度的实施。在教育筹备金模式中,没有对风险的控制,没有对经费使用的制度约束,缺乏维持学校信誉的制度基础,就注定了其失败的命运。 相似文献
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舞弊问题一直是会计、审计职业界、法律界等共同关心的问题,由于管理舞弊能对社会公众造成最恶劣性的影响,已受到包括注册会计师在内的社会各界的广泛关注,关于管理舞弊审计的研究也纷至沓来,但忽略了对舞弊另一方面———雇员舞弊审计的研究。笔者认为雇员舞弊有其自身的特点和形式,加强对雇员舞弊审计的研究将有助于防范、治理雇员舞弊行为,同时,也有利于完善舞弊审计研究的理论体系。因此,本文试图从内部审计人员的角度对雇员舞弊审计做出探讨。一、雇员舞弊的根源、形式(一)雇员舞弊的三大根源:动机、机会、成本关于舞弊根源… 相似文献