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《发展》2014,(3):F0003-F0003
正兰州市城关区保育院坐落于兰州市城关区西南角的下沟,创建于1952年1月,最早由在市妇联工作的刘素雯女士创办,1974年命名为"城关区保育院",至今已有62年的办院历史。2003年成为中国联合国早期儿童养育与发展项目资源中心之一.中国新西兰早期儿童养育与发展项目资源中心之一。2007被省教育厅评为甘肃省首批省级示范性幼儿园。2011年政府投入资金进行整体翻建,2013年8月26日,区保新院正式投入使用。新建成的区保育院整体环境体现"现代、开放、幸福、快乐、安全"的主题,文化建设更具特色,队伍建设更显活力。区保幼教楼为四层框架结构,建筑面积6000平方米,绿化面积达到1000平方米,现有正式教职工91名,其中专业教师57名,16个教学班600多名幼儿。 相似文献
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电信维护服务是电信服务中的重要组成部分,是衡量电信服务质量好坏的重要标志。笔 者就如何改革现行维护体制,真正使维护工作面向市场、面对用户,切实解决维护服务质量不 高的问题,谈一点想法及建议。 一、建立统一的受障服务平台 中国电信几乎在每个城市都提供了112线路故障受理台、180投诉咨询台等多种服务平台 。对于使用数据通信的用户、2M用户、长话用户及其他业务的用户还分别提供了不同的故障 受理电话。这样做的结果是,一般用户会对众多的受理电话感到迷惑,而商业用户则可能由于 租用的电路涉及多个部门,一旦产生故障会因维护分界… 相似文献
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记者手记:人力资源管理领域似乎从来不缺乏新理念和新概念,从前些年兴起的战略人力资源管理,到近几年热议的HR-BP、人力资源转型、人才管理,短短十几年的时间,我们仿佛早已告别了传统的人事管理时代,对"选育用留"的老腔老调再也提不起兴致。但是德胜这家以人性化管理著称的企业,它的人力资源管理体系很大程度上仍然保持着最朴素的样貌,甚至可以被称为人事管理——几乎没有任何所谓先进的理念和精确的工具,却彰显着管理的自信——离职率长年维持在个位数,五年以上的老员工比例超过50%。这家1 000人左右的公司,它的人力资源专员只有不过两人。而我们此次采访的人力资源中心总经理于苗女士,在德胜从事人力资源工作已逾10年。 相似文献
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图书馆是传播知识、造就人才的知识殴堂。随着社会的飞速发展,中学校园图书馆也从传统图书馆向现代化图书馆的转型,其管理理念和管理方式也应开始从以“物”为中心的静态管理向以“人”为中心的动态管理转变。因为,高新技术的飞速发展,不仅改变了学校的图书馆资源的结构和获取信息的方式,同时也促进图书馆传统功能模式向更开放、更网络化的信息模式的转变。新的形势下.中学图书馆如何更新观念,更好地利用各种信息资源,更大地发挥中学图书馆信息资源中心为学校教育教学服务的作用,就显得尤为重要。 相似文献
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我国是世界著名的文明古国,历史悠久,文化遗存十分丰富。保护、利用和管理好祖先留下文化遗产,推进我国文物、博物馆事业,对于提高民族素质,振奋民族精神,凝聚民族力量,实现民族振兴具有不可替代的作用。信息化是当今世界经济和社会发展的大趋势,进行博物馆事业信息化建设,逐步实 相似文献
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