关于创建和谐单位的几点看法

党的十六届四中全会提出了构建社会主义和谐社会的目标任务。构建和谐机关是构建社会主义和谐社会的重要方面。一个积极向上、运转有序、关系融洽的和谐环境能激发全体职工的进取心，增强全员的战斗力，有助于单位形象的提高。下面谈谈我对构建和谐机关的浅见。     

三项制度改革激励员工进取

广电集团广州供电分公司(以下简称广州公司)在保证员工队伍稳定和企业生产经营稳定的前提下,进行人事、劳动、分配三项制度改革,激励了员工的进取心,推动了企业的发展。三项制度改革触及电力体制的深层次问题,关系员工的切身利益,必须依靠群众,发动群众,获得群众发自内心的赞同,才能确保改革达到预期目的。为此,广州公司充分利用职工大会、支部生活、班组学习、个别交谈和内部报纸、墙报、专栏等方式,广泛进行宣传发动,引导大家认识三项制度改革的重要性和紧迫性,了解三项制度改革的指导思想、基本原则和具体内容,增强参与意识、主体意识和…     

2035隐身的机器：人机交互的未来 我们会成为机器战警吗？

回顾过去25年历史的余暇,我们不妨朝相反方向做同样跨度的张望：25年后的世界会变成怎样？如果以人性的改变去衡量,差别肯定可以忽略不计,人性中的贪婪、骄傲、以及争取更好生活和更高地位的进取心无疑将一如既往。但那些有形的部分，比如技术的进展或许会超出现在最狂野的梦想。     

澳电中国第二步

这家在中国市场最有进取心的国外电信企业，又一次选择了以曲线的方式来分享中国的3G蛋糕。     

碰撞选择进步世博会“选择”商机的启迪

1901年9月5日晚，美国总统威廉麦金莱在布法罗泛美博览会音乐馆发表热情洋溢的讲话：“博览会见证着时代的进步，记录下世界的进步历程。他们激发人类的活力，进取心和智慧，促进人类的聪明才智的发展。博览会走进了千家万户，它们拓展了人们的视野，使人类的日常生活丰富多彩。博览会为万千学子开启了信息宝库的大门。每一届博览会，无论规模大小，都使人类文明迈上了一个新的台阶。各种思想的相互碰撞总是能给人以启迪，使人类的大脑更充实，双手更灵活。接踵而来的是友好的竞争，它是产业进步的动力，是发明创造及人类活动各领域所作努力的灵感源泉。”其中“各种思想的相互碰撞总是给人以启迪”，以及“接踵而来的是友好的竞争”，这些话，为我们展望跨国010年世博会的商机提供了哲学意义上的概括：“选择！”，并从中可以给我们的经济循环发展留下许多深远的启示。     

编读往来

做深做透,多做跟踪报道《新财经》第六期中,有不少文章让人印象很深刻。如《银行上市后进取心何在》一文,剖析了目前我国商业银行存在的问题和努力的方向,提出了银行业也要创新的课题,这些对其他企业也是大有启发的。     

谈“学困生”自信心的培养

我们知道，“学困生”在日常生活中常常被冷落、歧视，同时，伴随着他们的是过多的失败的打击，他们享受不到正常学生应有的权利，长期的负面影响使他们形成了消极的自我观念，自信心大大受损。具体表现在：缺乏应有的进取心、求胜心、上进心，经常无精打采，缺乏朝气；行为活动表现出畏缩、压抑等。     

试论新时期会计人员的职业道德建设

一、新时期会计人员应该具备的职业道德 （一）敬业爱岗。热爱自己的职业，是做好一切工作的出发点。会计人员应有强烈的事业心、进取心和过硬的基本功。会计工作政策性强、涉及面广，同社会上出现的各种经济倾向和不良风气有着密切的联系，这就要求会计人员必须把握原则，要有认真负责的态度。会计工作的性质和任务决定会计工作细致而繁琐，如果不热爱会计工作，就会觉得工作枯燥、单调，谈不上精通会计业务，也就搞不好会计工作。     

企业员工积极性激励方法分析选择

文章以我国成功入世 ,民族企业即将面临愈加激烈的竞争为社会背景 ,指出新世纪的企业竞争关键是人力资源的竞争 ,企业员工是企业的核心 ,并结合目前许多企业员工进取心不足的弊端 ,得出 :要获得优秀的员工 ,促进企业的发展 ,就要制定科学的激励机制和有效的激励方法 ,来激发员工进取心的结论。