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1.
技术转移是将社会科技资源转化为实体经济效益的重要途径。当前,我国研究型大学技术转移渠道不畅、技术转移绩效不高、大学科技成果成功产业化“最后一公里”问题凸显。基于现实需求和研究缺口,构建组织模块化对研究型大学技术转移绩效影响的理论模型。在此基础上,收集我国38所研究型大学样本数据,采用SPSS24.0和AMOS软件进行结构方程路径分析,论证和检验组织模块化对于研究型大学技术转移绩效的影响机制。结果表明:组织模块化对研究型大学技术转移绩效具有显著正向影响;技术创新能力在组织模块化与技术转移绩效之间起显著中介作用;知识共享的调节作用主要体现在组织模块化独立性、响应性与技术创新能力之间的关系上,其对组织模块分工性与技术创新能力关系的影响作用不显著。 相似文献
2.
3.
企业创新是国家经济可持续增长的关键,受到管理层意愿的影响,因而需要对内部经营者的权力进行制衡。以2010-2018年我国A股上市公司为研究样本,实证检验管理层权力制衡强度对企业创新投资的影响,以及不同债务约束情境下高商业信用配置、高负债水平的调节效应,此外,还考察了产权性质的差异化影响。研究表明,管理层权力制衡强度越大,企业创新投资水平越高;高商业信用强化了该促进作用,而高负债水平弱化了该促进作用。进一步研究发现,管理层权力制衡强度与企业创新投资的关系在民企中更显著;国企能够更好地获得和运用商业信用,使其高商业信用对该关系的强化效应更显著;民企具有更强的债务约束,其高负债水平对该关系的弱化效应更明显。 相似文献
4.
We explore the relationship between inequality and entrepreneurial activity. Drawing on cross-sectional data from a largescale survey of the economic conditions of individuals across India, we develop a number of dimensions of inequality to explore empirically how inequality interacts with entrepreneurship, operationalized as self-employment or as employing other people. We find compelling evidence that there are thresholds to becoming self-employed, and even more so to assembling the combinations of resources and personal attributes required to become an employer. Greater inequality leaves more people unable to make the transition to self-employment, leaving casual laboring as the occupation of necessity. At the same time, inequality increases the number of employers in a society, by concentrating resources - particularly land and finance - enough for significant numbers of people to be able to cross this higher threshold. Lastly, greater differentiation into social or religious groups curtails the ability to cross either entrepreneurial threshold, presumably by limiting the extent and benefits of social networks of value for entrepreneurship. 相似文献
5.
《Socio》2021
Credit risk is one of the main risks faced by a bank to provide financial products and services to clients. To evaluate the financial performance of clients, several scoring methodologies have been proposed, which are based mostly on quantitative indicators. This paper highlights the relevance of both quantitative and qualitative features of applicants and proposes a new methodology based on mixed data clustering techniques. Indeed, cluster analysis may prove particularly useful in the estimation of credit risk. Traditionally, clustering concentrates only on quantitative or qualitative data at a time; however, since credit applicants are characterized by mixed personal features, a cluster analysis specific for mixed data can lead to discover particularly informative patterns, estimating the risk associated with credit granting. 相似文献
6.
深入分析我国“一带一路”沿线地区风险投资时空格局及影响因素,有助于促进创新创业与企业发展、提高区域科技创新水平。运用空间分析方法和空间计量模型,对2003-2018年我国“一带一路”沿线139个城市风险投资的时空分布特征及影响因素进行分析,结果表明:①沿线地区的风险投资发展具有不均衡性,呈现为沿海高、西部低的分异格局;②风险投资的全局自相关系数均为正,呈现出明显的空间集聚特征;③风险投资机构数、国家高新区数量、风险投资退出、政府引导基金发展、财政科技支出对区域风险投资具有显著促进作用,环境污染对风险投资有一定抑制作用。随着ESG投资理念逐渐获得认可,沿线地区可以通过提升绿色发展水平促进风险投资发展。 相似文献
7.
Rating agencies produce ratings used by investors, but obtain most of their revenue from issuers, leading to a conflict of interest. We employ a unique data set on the use of non-rating services, and the associated payments, in India, to test if this conflict affects ratings quality. Agencies rate issuers that pay them for non-rating services higher (than agencies not hired for such services). Such issuers also have higher default rates. Both effects are increasing in the amount paid. These results suggest that issuers which hire agencies for non-rating services receive higher ratings despite having higher default risk. 相似文献
8.
9.
主流经济学家把改革开放后民营企业的大规模兴起,主要归因为市场经济条件下发挥企业家精神和遵循比较优势的必然结果。但是这无法解释为什么民营企业在兴起之初就广泛和快速地进入到各个工业,尤其是技术和资本密集型工业。基于中国工业史和252家中国最大民营制造业企业创业发展史的历史证据,文章找回"工业体系"这一被主流所忽略的重大历史现象和学术概念,从而首次提出一种理解中国民营企业发展独特性的结构性解释。文章发现:从计划经济时期继承而来的门类齐全和独立完整的工业体系,是解释民营企业创业和发展独特性的关键变量;已有的由国有企业和科研院所组成的工业体系,从市场机会、技术能力和组织资源等方面塑造了民营企业的创业选择和发展路径。所以,中国民营企业的快速发展不是仅凭自由市场就会自动出现的普遍现象,而是在市场条件下充分利用工业体系提供的技术和市场条件才得以出现的特殊现象。 相似文献
10.
跨国公司技术联盟:动因、效应及启示 总被引:1,自引:0,他引:1
樊增强 《中央财经大学学报》2003,(10):65-68
跨国公司技术联盟是在经济全球化与一体化的国际背景下发展起来的,它被愈来愈多的人认为是一种知识联盟,是一种独立的组织形式。跨国公司进行技术联盟的动因在于:获取与企业核心技术相关的上下游技术、适应网络竞争的需要及促进研究与开发等。跨国公司技术联盟既给合作方带来一定的积极效应,同时也产生相当的负面影响。在当前,跨国公司技术联盟对我国企业进行技术联盟与合作有积极的借鉴意义。 相似文献