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以人为本的发展观及其理论和实践意义 总被引:4,自引:0,他引:4
洪银兴 《经济理论与经济管理》2007,31(5):5-10
以人为本的发展观的基本要求是富裕人民。富裕人民不仅涉及加快经济增长问题,还涉及经济增长成果的分配问题。以人为本的发展观并不否认收入差距,但要求这种收入差距建立在公平正义的基础上。解决收入差距的重点在于公平权利的实现,特别要关注贫困家庭的基本需要。人力资源作为发展的第一资源,提出了人的现代化的要求。人的现代化包括人的素质现代化,人的身体素质、文化素质和道德素质达到现代化水准。发展观转到以人为本,就要高度重视消费力概念。经济增长由投资需求拉动转向消费需求拉动反映了向以人为本发展观的转变。 相似文献
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李美辉 《哈尔滨市经济管理干部学院学报》2003,(1)
西方思想史实际上就是一部以人为中心的历史,它以人为出发点和考察对象,从古至今的思想家们自觉不自觉地涉及到了人的素质这一问题,本文纵向考察了从古希腊开始一直到近现代的西方思想家们对人的素质问题的论述,勾勒出西方人学思想发展的基本脉络,这对于我们今天在社会主义建设中如何认识和促进人的素质的发展具有非常重要的启示和意义。 相似文献
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针对大学生的思想实际,采取"双向"德育方式、渗透德育方式、环境德育方式、封闭式教育与开放式教育相结合的德育方式等对大学生进行思想政治教育,提高大学生道德素质,建构学校和谐德育环境,使大学生成为构建社会主义和谐社会的重要力量. 相似文献
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随着时代的发展,科技的进步,人类逐渐进入大数据时代,各行业受到了不同程度的冲击,而会计行业将面临这十分严重的颠覆性冲击,越早认识到这个问题,越早接受这个问题并想办法将自己向有利的方向转变而达到未来会计行业的要求,才能顺应时代的潮流,立与不败之地。本文从背景分析为出发点,针对现阶段我国的会计行业中存在的问题对应给出建议,从会计人员层次、会计行业人员结构、会计道德体系三个方面分析,应提高会计人员整体素质,并突出发展重点,培养高素质人才,完善会计道德素质体系,促进中国会计事业国际化,增强国家企业竞争力。 相似文献
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正在新形势下,如何为国有企业转型升级凝聚强大的正能量,宣传思想工作任重而道远,值得我们思考与探索。一、切实把握企业宣传思想工作的基本规律(一)深刻认识宣传思想工作的基本职责。企业宣传思想工作只有融入企业管理之中,围绕企业的中心任务,才能有力度、有作为、有地位。只有抓好中国特色社会主义教育,组织好中国梦的宣传教育,积极培育和践行社会主义核心价值观,才能全面提高员工道德素质;只有持续开展坚定理想信念和党性教 相似文献