电信实业公司人力资源管理改革谈

加入WTO后 ，作为中国 电信企业重要组成部分的电信实业公司,也将面临严峻挑战。要巩固和加快实业公司的发展,关键是要改革传统的人力资源管理模式,解决好人才匮乏和分配管理中存在的问题。本文就此谈一点想法。实业公司人力资源管理存在的主要问题笔者通过调查分析认为，当前实业公司在人力资源管理方面存在的主要问题是：1.“身份管理”的禁锢没有从根本上解除。被分流到实业的员工，干部、工人身份仍然泾渭分明，人员流通渠道难以畅通，加之真正具有管理能力和技术水平的人员并没有分流到实业公司，因此出现管理岗位人员素质低下，…     

百折不挠亦英雄——记西安华英实业公司董事长李建英

当别人称我为“企业家”时,我感到了商业包装的浓重印痕; 当别人称我为“慈善家”时,我认为我做得还不够。我更愿意成为一名社会活动家,去承担更多的社会责任。——李建英     

要创业 搞节能：济南东方龙科技实业公司在能源开发和节能技术方面荣获国家六项专利

当前什么生意最赚钱？什么生意最热门？什么生意最稳当？当然是节能！因为，当今能源紧缺已成世界性问题，能源价格不断飙升，生产成本不断提高，生活费用逐年增加，“开发新能源，以节约为主”就成为我国发展能源的方针。所以，从事节能技术的研究节能产品的开发就成了当今最热门的行业。     

喜欢给自己划句号的创业家——瞿建国：创业就是要学会放弃

凭他的人脉，“搞几十亩土地做房地产，一转手就能赚几千万”。但是，一如当年告别一手拉扯大的百强上市公司申华实业，他最终还是选择放弃，将自己的第三次创业定在了环保。     

企业合同条款的节税技巧

[案例一]武汉天明科技股份有限公司建造科技工业园，在武汉天基实业有限公司的筹划协调下．武汉天翔置业有限公司顺利中标取得科技工业园的建筑工程施工业务．武汉天明科技公司与武汉天翔置业公司签订科技工业园承包建筑安装工程合同．合同总金颇为7680万元。武汉天基实业公司与武汉天明科技公司未签订建筑工程合同．由于武汉天基实业公司在科技工业园建筑工程中．只负责该项目的筹划、咨询、协调、组织，因而武汉天翔置业公司支付武汉天基实业公司咨询协调服务费用460万元．     

产品外销的税收筹划

众盛服装实业公司成立于1995年5月，是一家拥有自营出口权的生产型中外合资企业，注册资金600万美元，主要生产成套西装，兼营其他服装。最近，该公司接列一批内衣业务，要求每月供货500万件。由于该服装工艺简单，产品质量要求又不是很高，再加上公司的生产能力已经满负荷，所以众盛公司未自行生产。同时，考虑到行业管制及外协因素，无法派专人去办理繁琐的出口手续，公司于是就决定从永和服装厂购进货物后，通过云阳外贸公司出口至日本的有关客户。     

中国民企“奥运方程式”：民企出手

王岐山精炼地用“三个层次”的说法描述了北京奥运商机——第一层次，举办奥运会本身带来的商业机会，包括赞助商计划，特许经营权计划等，第二层次，奥运场馆及相关设施建设带来的商业机会；第三层次，因举办奥运会带来的相关商业机会，包括劲旅企业经营城市公用事业，公共交通等基础设施项目。     

释放能量 激发力量 催化变量——北京首开鸿城实业合并重组纪实

<正>在日趋激烈的市场竞争中,国有企业要把握机遇,突破瓶颈,提升发展动力,不断构筑新优势。北京首开鸿城实业有限公司(以下简称"鸿城实业公司")在2008年组建之初,管理的原城开集团和天鸿集团未进入上市的企业达到88家,管理层级多达四级,企业用工8700余人。87%的劳动用工分布     

买股是假

威廉·伍德希德是全美500家大型企业之一的美国容器公司董事会首席执行董事和董事长,他所领导的容器公司是一家实业公司,下辖多家制罐厂,多年来一直想在金融界求得发展,但苦于找不到合适的人选。