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“与钱有关的事情,就由你去做吧!” 2000年春天的杜家滨,笑容就像这个季节里的阳光一样充满了暖意。他说的“你”就是到北京上任思科中国公司副总裁的刘维明。这次履新使刘维明成为了思科中国公司最年轻的副总裁,他被寄予厚望的另一个重要任务是,担任新组建的思科中国金融事业 相似文献
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CIO天生是个让人头疼的家伙,一不小心,就会被他弄得惶惶不可终日。由于他的眼光总是比别人看得远一点,所以他总是不忍心让别人安定下来。不断地除旧迎新,更改流程、调整部门结构,还要督促着人们学这儿学那儿。CIO自己也不好受,不信,看看一本关于CIO杂志是怎么说的:“成为一个CIO,是一件需要精力和技巧的事——需要平衡新技术和老系统之间的关 相似文献
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杜家滨的履历表挺简单:早年毕业于台湾国立交通大学,IT生涯始于台湾工业技术研究院。随后,惠普、微软中国以及如今的思科中国。 相似文献
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每一项巨大的事业,背后都有某种成功的文化在支撑。所谓成功的文化,落在纸面上往往就是几句抽象的言辞,只有代表这种文化的人物,才显示出某种感人的魅力。思科中国公司的副总裁吴锡源,便是能展现思科文化魅力的人物之一。 相似文献
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