Rich Nations, Poor Nations: How Much Can Multiple Equilibria Explain?

This paper asks whether the income gap between rich and poor nations can be explained by multiple equilibria. We explore the quantitative implications of a simple two-sector general equilibrium model that gives rise to multiplicity, and calibrate the model for 127 countries. Under the assumptions of the model, around a quarter of the world’s economies are found to be in a low output equilibrium. We also find that, since the output gains associated with an equilibrium switch are sizeable, the model can explain between 15 and 25% of the variation in the logarithm of GDP per worker across countries.     

酒店的跨文化管理——以广东东莞喜来登酒店为例

随着企业的国际化发展,跨文化管理问题也应运而生。文章在分析东莞喜来登酒店文化差异(中美文化差异)现象的基础上,探讨了该酒店跨文化管理存在的问题并提出了管理的建议。     

保定市经济区域差异及区域协调发展研究

本文运用统计学定量分析方法中的变差系数（CV）、标准差（S）和综合差异指标（TZ），分析从1965－1999年间，保定市所属各县市经济区域差异的现状和变化状况，指出了90年代经济差异不断扩大的变化趋势，在分析了形成原因后，进而对保定市区域经济发展战略提出了下列建议：优先中轴、带动西部战略；环京津外向型战略；发达县产业结构升级，县域特色经济集聚；构筑京津保经济联合体，形成纵向分工体系；加速城市化；区域倾斜与补偿相结合，建立预警机制等。     

中美日环境会计信息披露差异研究

由于建立环境会计制度的时间不同、环境会计发育程度不同以及各国相关法律规定的不同，各国企业对环境会计信息的披露情况存在较大差异。笔者通过对中美日三国环境会计信息的披露形式和内容进行比较，认为应从加大宣传力度，进一步完善立法、加强执法、尽快制定环境会计准则和信息披露制度，提高企业管理者、会计人员的环保素质等方面入手。逐步完善我国的环境会计制度。     

关于所得税资产负债表债务法的思考

所得税“时间性差异”的概念和债务法的处理方法在国际上已有了进一步的认识和发展,在当今我国会计的国际化进程加快的情况下,引入“暂时性差异”的概念并采用资产负债表债务法来进行该差异的处理是所得税会计的发展趋势。本文通过对两种差异的深入研究及对资产负债表债务法与损益表债务法的比较分析,对资产负债表债务法在我国采用的现实基础及发展前景进行阐述。     

Gender differences in self‐employment

This paper examines the factors that influence transitions into self‐employment, paying particular attention to gender differences. We find that: (i) men are more responsive to the wage differential between wage/salaried employment and self‐employment; (ii) liquidity constraints are more important for men; and (iii) the link between father's self‐employment status and the probability of self‐employment is stronger for men. Taken together, these results suggest that, for women, self‐employment is a closer substitute for part‐time work and labour‐market inactivity than it is for men. We attribute such differences to the different labour market opportunities and occupational strategies of women.     

河西地区农牧地域分异与农牧耦合探讨

农牧耦合存在两种基本耦合类型:一是特定地域农(牧)生态系统中农牧业生产之间的内部耦合;二是不同地域农(牧)生态系统之间的农牧空间耦合。在对河西地区农牧空间耦合的自然环境、历史发展、现状结构和问题分析基础上,结合对农牧空间耦合的理论探讨,提出了河西地区农牧空间耦合的发展对策。     

中外合资企业管理中的文化整合分析

合资企业不仅是中国利用外国资金的基本形式,也是中国引进先进技术和设备,学习国外先进管理经验的重要渠道.但是,必须看到由于合作双方来自不同的国家和地区,其社会政治法律制度不同,文化背景不同,由此而形成的经营理念、管理决策思维、企业行为方式等也有着很大的差异,因此在合作过程中出现管理冲突是不可避免的.正确认识中外双方的文化差异,努力促进不同文化的融合,消除管理冲突,对促进合资企业的发展有着极为重要的意义.     

The “Iron Law of Paternalism” in Employee Grievances and Arbitration? A Comparison of Disciplinary and Nondisciplinary Cases

In the criminology literature, the iron law of paternalism suggests that women receive less serious sanctions in the judicial system. This examination of three years of grievance outcomes (n= 1216) and arbitration outcomes (n= 1146) tests this iron law in the context of organizational disciplinary and dispute resolutions. These data, across several levels of outcomes (win, lose, compromise), controlling for the severity of grievances (disciplinary/nondisciplinary) and arbitrations (termination/nontermination) provide no support for the paternalistic thesis. Moreover, we find no support for the paternalistic thesis with regard to either the incidence or length of suspensions as a function of gender.     

中外所得税会计准则比较

所得税会计诞生于西方的会计学领域,并经长期研究和实践已发展得较为成熟.而我国所得税会计则还处于起步发展阶段.本文通过对IAS 12、SFAS 109,FRS 16和19与我国相关制度的比较,介绍了所得税会计准则的国际动态和我国的现状,为我国所得税会计准则的制定提供指导.