我国企业实施文化管理的问题及对策

管理理论的发展经历了经验管理、科学管理,现在正在步人文化管理,我国企业要走出经验管理的泥潭登上科学管理的台阶.进入文化管理的殿堂,必须结合我国的实际,总结优秀公司文化管理的经验,借鉴西方文化管理的有益成分,从而构建出适合我国企业的文化管理模式.     

项目的施工控制

1项目的质量控制 1．1提高质量保证的意识做好质量宣传是搞好质量管理的一种重要手段，既不能把它看得十分简单，也不能把它想象得十分深奥。参加施工的人员，除少数管理人员外，大部分是操作工人。管理人员文化高，素质强，有一定的业务能力，应该自觉地注重质量管理工作。操作工人文化不是很高，素质不是很强，跟他们讲道理，今天听进去了，明天又忘记了，所以要不停地灌输，把复杂的理论变成简单的事实，一级一级地讲，一次一次地讲，直到质量管理映在他们的脑海中。     

企业工会建设中的人文化思路

随着社会的不断发展与进步,企业改革的不断深化,企业工会建设受到了人们的广泛关注,在企业中发挥的作用也越来越重要。针对当前工会存在的一些问题,提出要更加人性化管理,人文化的建设工会,用心去服务职工,站在职工的角度考虑问题,解决问题,协调各种关系,以促进企业和谐、团结、奋进,推动事业不断蓬勃发展。     

大学生能创出最牛的公司

为什么讲起大学生创业,几乎人人都摇头?摇头者无外乎两类人,一是"过来人",认为"大学生没见过世面,没有经验、不成熟。如果这个逻辑成立的话,那么最够资格创业的就只剩下那些什么都见     

图书馆管理中如何实施人文管理

随着我国文化水平的快速发展，逐渐形成了文化大发展、大繁荣的局面，也为图书馆的文化传播起到重要的作用。但当下的图书馆管理环节中还存在着很多问题。本文从图书馆人文管理的重要性、在图书馆中实施人文管理的举措两个方面论述图书馆的管理问题，希望能够改善图书馆的服务质量，将人文化的管理理念落到实处。     

大学语文教育的人文化

语文教育是一项具有复合功能的学科教育；大学语文教育作为其特定组成部分，当立足中小学语文基础教育，强化语文教育的人文性功能。走情感教育之路，坚持教学个性化原则，树立“大语文”教育观，是大学语文教育人文化的有效途径。     

八大创新举措之 古今一体文化创新

古今一体的文化创新指的是:实现文化遗产景观修旧如旧,从外至内保留完整历史文化的同时,凸显现代文明的各种内涵,更人文化的打造城市格局,形成独特的城际个性。     

后知识经济与中国人文经济战略

由于高技术生产力的加速度发展，１０年后，知识经济将逐步向后知识经济过渡，现代化将加快向人文化过渡。１０年内，以旅游业为主的人文经济在中国应成为战略性主导增长模式。     

论居民建筑的生态、人文之路

目前，我们正在经历着一场“科技、绿色”革命，我们周围的一切都在发生着变化，人们对居住环境的要求已不仅满足于对物质与技术方面的改善，而是要求在保证安全，健康的前提下，尽可能多的满足人们在精神层面的需求，对阳光、空气、色彩以及人际关系诸多方面也提出了更高的要求，在这种情况下，居民建筑的生态化、人文化将成为今后城市发展的主流。