论超竞争环境下企业组织结构的柔性演变及其对薪酬管理的影响

当代企业面临的外部环境是超竞争环境,环境的复杂多变使组织结构由传统的刚性的机械式组织向柔性的有机式组织不断演进,而组织结构的柔性化也推动企业薪酬管理发生深刻变化,本文旨在通过分析企业组织结构的柔性演变实质来探求其对组织薪酬管理的根本性影响。     

当代企业组织结构变革的基本趋势

目前，传统的层级制组织结构模式已不能很好地适应日益复杂的环境变化，组织结构的变革已成为当今企业提高自身应变能力的一种重要手段。从扁平化、柔性化、网络化、虚拟化及非正式等化等方面，较为系统地探讨了当代企业组织结构变革的基本趋势。     

烟丝箱式存储系统对提高卷烟生产柔性化水平的探讨

卷烟烟丝的存储经历了由箱式到柜式现在又逐步回到箱式的过程。早期由于卷烟规模生产的要求，很多卷烟企业纷纷采用适宜批量连续生产的柜式装丝。但随着消费者对卷烟产品需求的多元化和个性化的不断增长，市场对卷烟生产柔性化水平的要求也不断提高。由于现代物流技术和现代生产技术的不断提高，烟丝箱式储存已成为提高卷烟生产柔性化水平的必然选择，本文就烟丝箱式存储系统对提高卷烟生产柔性化水平进行了探讨，希望能对构建烟丝箱式存储系统有所帮助。[编者按]     

柔性化：协同生产关系的增强剂

在供应链环境下，企业的生产表现更多的协作性，与单一企业的生产模式相比具有新的特点。因此传统的基于JIT生产调度方法已不适应新的环境，柔化策略可以使JIT技术在供应链环境下企业的协同生产调度中更加适用。[编者按]     

宝马进军高档汽车租赁市场

5月28日，位于上海通用汽车浦东金桥生产基地的新建整车南厂正式建成投产。新落成的金桥整车南厂占地24．6万平方米，拥有国际水准的车身、油漆、总装三大生产车间和先进、灵活的柔性化生产线，规划产能为两班年产16万辆整车。这将为上海通用汽车的高速发展，突破产能瓶颈，加快多品牌战略的实施提供强有力的保障。在投产初期将生产别克凯越，今后凯迪拉克等车型也将在此共线生产。     

企业技术创新采纳行为的柔性化

企业技术创新采纳行为是指企业在激烈的竞争环境下，结合自身组织条件。寻找创新机会、获得创新信息和技术、决策创新行为的持续过程。在企业技术创新采纳行为中，由于企业行为、群体行为、个体行为在环境、资源、能力等不确定性和风险性的影响下，常常表现为创新目标选择和创新采纳行为的冲突和矛盾，因此从创新采纳本身来说。     

老子“守柔”思想与现代柔性化管理思想的比较

我国古代思想家老子的“守柔”思想与现代柔性化管理思想具有非常强的相似性,古代的智慧在柔性管理的基本原因、目标、方式、准则和要求方面得到了一一的验证。     

推行扁平化和柔性化管理提升整体管理水平

随着粮棉流通体制改革的不断深化和业务范围的拓展,农发行也面临组织结构重组和管理理念重建等问题.本文就扁平化和柔性化管理的涵义以及农发行如何借鉴来调整内部组织结构和管理手段提出了自己的观点.     

柔性三维组合焊接工装发展应用

三维柔性组合焊接工装夹具可通过三维空间任意组合，任意定位。产品具有经济性；柔性化；精确性；重复性；模块化；耐用性的特点。经过几十年的发展，该系统已经成为钢结构、基础件以及一切焊接件加工中不可或缺的工具，用于定位和夹紧。     

就差一点儿!

正两会期间,政府工作报告中提到:"鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的‘工匠精神’,增品种、提品质、创品牌。""工匠精神",一个充满传统色彩的词汇,出现在政府工作报告里,必然有其深刻的背景和原因。经过30年的发展,中国经济正摆脱低端竞争格局,制造业正在向中高端迈进,"工