刍议管理激励制度

管理激励的机制分为正激励机制、负激励机制和自激励机制，三者必须有机地结合。要进行管理激励，我们必须首先假设人是可以被激励的，也是愿意被激励的。只有这样我们才能分析出管理激励的物质性因素、社会性因素、过程性因素和成果性因素，依据客观公正、公平感知、激励渐增、按需激励、及时激励、明确引导、物质与精神相结合、正激励与负激励相结合、内激励与外激励相结合的原则正确地设计管理激励机制。     

浅谈渎职犯罪案件中物质性损失结果的认定

当前,理论界和司法界对渎职犯罪案件中损失结果的认定还存在较大争议,文章从分析渎职犯罪案件中物质性损失结果的内涵出发,对渎职犯罪案件中物质性损失结果的认定进行探讨,并针对有关渎职犯罪案件物质性损失结果方面存在的立法缺陷提出一些立法完善建议,以期对司法实践中渎职犯罪案件的查处有所裨益。     

中国居民物质性消费与收入关系及其空间特征

对1993年起中国开始步入过剩经济时代进行了实证分析，给出了沿海与内地城镇及农村居民物质性消费与收入的恩格尔函数及其特征；在收入－消费关系空间特征分析的基础上，指出居民消费倾向内地高于沿海，内地城镇高于农村。最后从居民物质性消费与收入关系及空间特征角度讨论了现阶段加速中西部地区发展的必要性与合理性。     

基于因子分析的农村公共品农民满意度评价研究——以湖北省农户调查数据为例

在已有研究的基础上,从物质性农村公共品和精神性农村公共品两个层面设计了农民满意度评价量表,以湖北省农户的调查数据为依据,用因子分析法对被调查地区的农村公共品农民满意度进行了评价。研究表明,被调查地区农村公共品农民满意度总体上偏低;但农民对精神性农村公共产品表现出较高的满意度,而对物质性农村公共产品表现出较低的满意度;农村物质性公共产品供给不足成为影响农民满意、农村和谐和新农村目标实现的重要障碍。     

非物质性贿赂探析

根据贿赂标的物的不同,将贿赂分为物质性和非物质性贿赂。非物质性贿赂主要包括情色贿赂、信息贿赂、机会贿赂、精神贿赂等。     

探讨体育运动中物质性思想政治工作资源的体现

体育运动中具有极为丰富的思想政治工作资源,体育思想政治工作资源是指在体育运动中可以被思想政治教育者利用的一切精神资源和物质资源.物质性的思想政治工作资源,就是指在体育运动中以物质的形式存在,并且对于人们思想的启发和教育具有极为显著的作用的工作资源.本文主要就体育运动中物质性思想政治工作资源的体现进行探讨,从而促进体育运动中物质性思想政治资源的利用.     

浅议“性贿赂”是否应纳入刑法调控范围

作为贿赂犯罪的一种新形式,本文透过当今社会存在的许多经济腐败背后的官场腐败新景观性贿赂现象,从性贿赂的危害性谈起,对性贿赂行为的客现实在性、严重性以及立法的必然性等方面进行了详细的阐述,建议将性贿赂纳入刑罚调控范围.     

品质是“年份”的灵魂

讲年份是要讲品质，讲品质是要讲成分，讲物质性的依据。其实这也不是什么新鲜的道理，物质是第一性的嘛。我们说，事物的性质、本质、实质，还不都是一个“质”字？     

浅谈人的自我价值

人的自我价值是个人对自己需要的满足.人的自我价值所包括多种类型.根据自我价值的内容的不同,可以把自我价值区分为物质性自我价值和精神性自我价值:根据自我价值的获取途径的不同,可以把自我价值区分为直接性自我价值和间接性自我价值:根据自我价值的性质的不同,又可以把自我价值区分为合理性自我价值和扭曲性自我价值.我们要在实现较高的社会价值的过程中实现较高的自我价值.     

社会保险文化建设之我见

社保文化建设的内涵与外廷 文化有广义和狭义之分,社会保险文化也不例外。广义的文化包含人类创造的一切精神性与物质性成果,也就是与自然相对的人类文化成果,包括理念、制度和物质三个层次。从这个意义上看,社会保险理念、制度、设施以及组织管理模式、员工行为方式、各种宣传出版物、各种学术性与非学术性活动等,