论利率管制与货币供给量中介目标之间的矛盾

本文从货币当局无力同时控制利率和货币供给量的角度出发,探讨了利率管制与货币供给量中介目标之间的矛盾;分析了利率管制条件下,以货币供给量为货币政策中介目标,货币政策效果不佳,即实际货币供给量偏离中介目标货币供给量以及实际收入水平偏离最终目标收入水平的深层原因;指出了近年来我国货币供给量中介目标效果不佳,从根本上来说,是由我国客观存在的利率管制和货币供给量中介目标之间的矛盾造成的,是这种矛盾的必然结果.     

关于孔子教育思想的哲学思考

孔子的教育思想中蕴含着丰富的哲学思想。其中包括：承认上智“生知”的先验论,重视“学知”,提倡“学思”并重的认识方法,“叩其两端”、“温故知新”的辩证法思想。     

我国管理制度创新与传统文化相对滞后的矛盾

中国管理制度创新面临的是传统文化相对滞后的矛盾，“人治”和“集权”已是造成这种人文矛盾困扰的深层原因，而进行文化创新是走出人文矛盾困扰的途径。     

劳资关系协调及矛盾化解机制研究

当前我国劳动关系日益复杂多变,劳动关系中各种利益矛盾不断凸显,劳动争议案件大幅度上升,为维护社会和谐稳定,和睦企业与员工的关系,预防劳动争议的发生,促进企业持续健康发展,本文根据目前我国劳资矛盾的现状及特点,以及劳资矛盾不断增多的原因,有针对性地提出创新社会管理、建立健全劳动关系协调和劳资矛盾化解机制的对策建议。     

财务会计概念框架构建的动力分析

我国外部环境的重大变化要求建立财务会计概念框架,同时通过对框架的动因分析,我们发现财务会计概念框架的稳定性是相对的,同样在框架制定过程中,是随着准则的变迁而逐渐完善的。     

基于TRIZ的知识链组织间的冲突解决案例分析

结合知识链组织间的冲突案例,分析了如何使用IFR以及IFR往回走一步来定义知识链组织间的冲突问题,找到问题的根源;运用IFR参数模型,确定了技术矛盾参数和物理矛盾参数,通过将技术矛盾参数转化为标准参数,用矛盾矩阵和分离原理找到了解决方案。     

论政府在解决大学生就业矛盾中的作用

近年来,高校毕业生就业难的问题已引起社会的普遍关注。从政府职能部门的角度分析,在大学毕业生资源配置过程中,政府应该发挥公共权力机构的作用,构建有利于大学生就业的体制,调节好大学毕业生的供求,制定促进大学毕业生资源优化配置的政策,引导大学毕业生在国家期望的地区、行业实现最佳配置,以促进整个社会的全面进步。     

Disruption,dissolution and reconstruction: A dialectical view on inter-organizational relationship development

This paper contributes to research on inter-organizational relationship dynamics by applying a dialectical approach. We analyze a situation where the relationship parties have divergent understandings of business exchange, and use a longitudinal, in-depth single case study method to investigate their interaction process. The case study focuses on the relationship between a customer and a supplier in the ferrochrome industry, using the acquisition of the supplier as the trigger of the relationship change process. The paper contributes to studies on relationship dynamics by showing how dynamics of inter-organizational relationships may result from struggles when parties’ interests and goals do not align with existing relationship arrangements. In particular, we focus on the process of (re)construction of the relationship and its linkage to the structural properties of the relationship.     

和谐社会视角下的人民内部矛盾问题

在社会转型、体制转轨的改革发展时期,我国人民内部矛盾出现了一些新变化和新特点,我们必须正视这一现象,认真分析研究当前人民内部矛盾产生的原因,并以此为出发点,多方探究,努力探索正确处理人民内部矛盾的新思路和对策,加速构建社会主义和谐社会。     

TRIZ矛盾分析法在内蒙古煤炭产业发展中的应用

针对内蒙古煤炭产业发展中的问题,结合TRIZ理论中的39个工程参数和矛盾分析法构建了相应的技术矛盾。查找矛盾矩阵找到相应的创新原理,对创新原理进行了新的解释。结合内蒙古煤炭产业发展的实际情况,提出了内蒙古煤炭产业发展建议。