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2.
高职财会人才培养模式创新研究 总被引:7,自引:0,他引:7
人才培养质量是高等职业教育的生命线。以创新能力、创新精神和实践能力增强为主线的高职会计人才培养模式的研究至关重要。本文旨在对高职会计人才模式做一些创新性研究和探讨,以促进高职会计教育的顺利发展. 相似文献
3.
提高网上银行接受程度的对策研究 总被引:1,自引:0,他引:1
文章认为,消费者对网上银行有用性和易用性的认知、消费者的创新性、消费者所拥有的相关知识和消费者对网上银行的风险认知等因素,对网上银行的接受程度产生直接或间接的影响。因此,针对这些影响因素采取相应的对策来提高消费者对网上银行的接受程度,能取得事半功倍的效果。 相似文献
4.
知识经济中创新型人才是关键。本文在分析信息管理类专业特点及其人才需要的基础上,对信息管理类专业创新型人才培养进行了再思考、再设计,并相应提出了基于创新能力的教学改革措施。 相似文献
5.
企业文化应具有独特性、民族性和创新性 总被引:2,自引:0,他引:2
文章首先明确了企业文化的含义和作用,阐明了企业文化创新的重要性;接着从独特性、民族性、创新性三个方面,对如何形成适合自身条件和环境的企业文化进行了探讨;最后,对企业文化的发展趋势进行了阐述。 相似文献
6.
随着我国的国民经济的不断提高,为了提升人们的生活水平,大量工程项目开始建设,其中包括水利工程项目。水利工程项目的修建有着很多标志性的特点,修建工期长,修建难度大、事故发生后果严重等。但是,当前水利工程的管理存在一定的缺陷,为了提升管理效果,对水利工程的管理工作进行创新性整改。文章就水利工程的管理内容、水利工程管理的必要性、水利工程管理上存在的问题以及相应的整改措施进行简单的阐述。 相似文献
7.
现阶段,随着我国的经济发展速度不断提升,在展开企业管理工作时,在经济全球化的社会背景之下,我国很多企业的发展正在面临着新的考验,在这样的时代背景下,企业的经济管理机制需要及时改善,尤其是对企业内部管理工作来说,其重要地位得到了有效体现。基于此,文章对现代经济下的企业管理创新性进行了研究,希望对企业今后的发展起到一定的帮助。 相似文献
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