亏损企业调理职工情绪之方 |
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作者姓名: | 张新阶 |
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摘 要: | 改革和发展离不开稳定的社会政治环境。在企业改革的攻坚阶段,亏损企业外优内患并存,面临更加严峻的考验。这里仅就亏损企业如何稳定职工情绪谈点浅见。一、健脾理气亏损企业职工情绪是比较复杂的疑难杂症。但推波助澜、危害尤甚的是怨气:一怨政府“撒手不管”,二怨领导“怯懦无能”。怨气具有极强的传染性,如不及时化解,有可能酿成联名请愿、集体罢工、聚众上访等恶性事件。消除对政府的怨气,需要说理教育,解决认识问题。要使职工明白,把企业推向市场,是企业自身发展的迫切需要。当然,适应市场的能力有强有弱,少数企业会面临生…
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