首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

三九集团的激励机制
摘    要:三九集团的工资在深圳算是中等,但十多年来,几乎没人“另谋高就”。三九集团“吸引人才”、“留住人才”靠的是三九独特的激励机制。三九的激励机制用两句话来描述,即:“1∶18工资制”和“三九‘下海’制”,理解了这两个制度的含义就可以理解三九集团成功的必然之...

本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号