高校人力资源管理的现状及未来 |
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作者姓名: | 杨蓉 |
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作者单位: | 中国民航飞行学院,四川广汉,618307 |
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摘 要: | 随着时代的进步,市场经济不断完善。在人力资源管理方面,相比走在前面的外企和国有企业,我国大多数高校的人力资源管理模式过于陈旧,部分高校中,这一模式与高校的发展战略脱节,人力资源开发体系严重滞后。还有些高校缺乏行之有效的薪酬体系和用人机制,以及不注重高校人力资源利用率建设。本文就高校的人力资源管理现状和以后改革方向作简单探讨。
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关 键 词: | 高校 人力资源管理 人力资源利用率 |
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