基于问题导向的党建实践 |
| |
摘 要: | <正>基于问题导向这一方法论,国网绍兴市上虞区供电公司在党建工作中全过程、全方位开展问题的排查征集、分析诊断、整改落实、评价考核,形成了一整套具有服务性、易操作性和长效性的党建闭环管理体系。国网绍兴市上虞区供电公司党委全面查摆当前企业改革新形势下面临的一些突出问题和普遍问题,以问题整改为抓手,加强制度建设,强化制度执行,深化考核评价,通过问题导向,着力破解阻碍企业发展稳定的矛盾和瓶颈,切实提升了企业党建工作水平,增强了党建工作与中心工作相结合的针对性和有效性。
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|