浅析中小企业员工流失的现状及原因 |
| |
引用本文: | 潘昱庭,崔晓翠.浅析中小企业员工流失的现状及原因[J].商场现代化,2014(28). |
| |
作者姓名: | 潘昱庭 崔晓翠 |
| |
作者单位: | 北方民族大学 |
| |
摘 要: | 随着知识资本在企业运营及发展中的重要性日益凸显,人才资源不仅是企业发展的重要资源,更是企业创新的源泉。而随着员工就业观念转变、人岗匹配度降低、就业环境等因素的影响,现代企业员工离职率过高,特别是中小企业人员构成极不稳定,这不仅会影响企业生产运营,更是对企业战略性发展的限制。本文在充分分析了员工流失现象的基础上,从马斯洛需求理论视角解析中小企业员工流失的原因,并结合实际提出对策以供参考。
|
关 键 词: | 中小企业 离职率 原因分析 |
本文献已被 万方数据 等数据库收录! |
|