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女企业家如何跨越人才难题
引用本文:
黄秋丽.女企业家如何跨越人才难题[J].商界名家,2005(7):108-110.
作者姓名:
黄秋丽
摘 要:
主持人:早在1965年《哈佛商业评论》进行了一次高级工商主管调查,其中2/3的男性主管和1/5的女性主管表示在女老板手下工作感到不舒服。而近期许多研究表明,无论男女都并不倾向于接受女老板的领导。大家如何看待这个现象?
关 键 词:
女企业家
人事管理
中国
合作伙伴
经营模式
竞争机制
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