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| 我国推行独立董事制度的困境分析与对策思路 | |
| 引用本文： | 吴靖.我国推行独立董事制度的困境分析与对策思路[J].集团经济研究,2005(6):21-22. |
| 作者姓名： | 吴靖 |
| 作者单位： | 西北大学经济管理学院博士生;西安音乐学院基础部师 |
| 摘 要： | 一、我国现行公司治理结构中引进独立董事制度存在的主要问题
1、独立董事难以"独立"
(1)独立董事产生机制的制度性缺失:我国上市公司聘任的独立董事一般都是先由董事会或监事会提名,再由股东大会或董事会集体表决确定.姑且不论在"监事会由股东代表和适当比例的职工代表组成"的规定下,监事与公司存在密切的利益关系,导致许多监事受制于大股东,从而使其自身的独立性大打折扣,便无从谈起监事会在选择独立董事上的独立性了. |
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