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现阶段企业绩效考核存在的问题与对策分析
引用本文:卞传斌.现阶段企业绩效考核存在的问题与对策分析[J].现代经济信息,2012(11):86.
作者姓名:卞传斌
作者单位:南京扬子奥克化学有限公司
摘    要:绩效考核是企业进行培训教育、薪酬调整、职位晋升的重要依据,它对提高企业经济效益,提升员工工作效率,改善员工工作行为方式起着非常重要的作用,本文从现代企业绩效考核存在的问题,进行系统分析,提出相应的解决对策。

关 键 词:现代企业  绩效考核  存在问题  对策分析
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