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国有商业银行激励约束机制有待完善
作者姓名:王立军
作者单位:中国银行山东省分行,济南,250000
摘    要:国有商业银行在建立现代企业制度以及经营机制和分配机制中存在着一定的缺陷,由于绩效与收入和分配并未紧密挂钩,经营者不可能对银行经营做出全身心的投入。要想从根本上解决问题就必须改变产权制度,但国有商业银行实现产权制度改革还有一段路程,因此应该在现有体制下对国有商业银行的人力资源和分配制度进行改革和创新。

关 键 词:激励约束机制 目标责任制 国有商业银行 绩效考核机制 激励环境
文章编号:1006-1428(2002)04-0048-02
修稿时间:2002-02-27
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