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| 论企业人力资源危机类型及其对策 | |
| 引用本文： | 黄攸立,司冬玲.论企业人力资源危机类型及其对策[J].价值工程,2004,23(9):62-64. |
| 作者姓名： | 黄攸立 司冬玲 |
| 作者单位： | 中国科学技术大学商学院,合肥,230026 |
| 摘 要： | 企业所处环境的复杂性,致使企业时刻面临着危机的存在.因此,危机管理已经成为现代企业不可避免的问题,其中尤以人力资源危机管理引人关注.本文分析了企业人力资源管理中的危机类型并提出解决对策,为企业避免或解决人力资源危机提供帮助. |
| 关 键 词： | 人力资源 危机 对策 |
| 文章编号： | 1006-4311(2004)06-0062-03 |
Discussing the Crisis Category & Strategy of the Human Resource of Enterprise |
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