我国国有垄断企业人力资本利用不足问题探讨

我国国有垄断企业当前人力资本利用不足，表现为企业经营整体素质不高，动能缺乏和企业员工工作积极性不强。造成这一局面的原因一是企业人力资本配置方式不当；二是企业的分配激励机制不突出。提高我国国有垄断企业人力资本利用率很重要，改善要从这两个方面入手。