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人力资源管理部门的角色定位
引用本文:
柯志国.人力资源管理部门的角色定位[J].消费导刊,2006(10).
作者姓名:
柯志国
作者单位:
黄石市人事局 湖北·武汉435000
摘 要:
人力资源管理是对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。探讨人力资源管理部门的角色定位,对于形成人适其所、尽其才、畅其流、尽其用的氛围,促进社会主义和谐社会的建设,具有重大意义。
关 键 词:
人力资源
管理部门
角色定位
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