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| 引“才”加火烘“阳光”──浙江湖州阳光公司的人才经营之道 | |
| 引用本文： | 徐斌姬,张松才.引“才”加火烘“阳光”──浙江湖州阳光公司的人才经营之道[J].光彩,2000(1). |
| 作者姓名： | 徐斌姬 张松才 |
| 摘 要： | 众所周知,近几年来丝绸行业经营困难、效益滑坡、市场疲软、步履维艰。但浙江省湖州阳光真丝针织制衣有限公司却在全行业处于困境时脱颖而出,仅用三年时间就创造出年销售额达５０００万元的骄人业绩,一举成为国内真丝针织绸的产销大户。同样从事丝绸业,为什么有的企业一蹶不振,面临关、停、并、转的遭遇,而阳光公司却“人下我上、人退我进”、生机勃勃、发达兴旺呢？人们把“阳光”成功的秘诀归结于公司掌舵人诸才根的三维立体经营思路,特别是他以人为本的企业理念。阳光公司创始人诸才根原在国有企业工作,初中文化。他对丝绸情有独钟,也很… |
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