|
|||||
|
|
| 企业绩效管理中存在的问题及对策 | |
| 引用本文： | 李英妍.企业绩效管理中存在的问题及对策[J].企业活力,2009(3). |
| 作者姓名： | 李英妍 |
| 作者单位： | 河南通利房地产发展有限公司 |
| 摘 要： | <正>众所周知,绩效管理是服从于企业战略的,对促进绩效改进、实现企业目标具有重要意义。没有绩效管理的企业是没有活力的企业,绩效管理水平低下的企业会走上与企业发展目标背道而驰的道路。2009年的中国,无论是世界大环境,还是企业小环境, |
| 关 键 词： | 考评 绩效管理 中国企业 企业目标 绩效改进 企业战略 绩效考核 管理工作 对策 企业所有者 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |