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| 论人事管理创新是国企管理创新的关键 | |
| 引用本文： | 王福鑫.论人事管理创新是国企管理创新的关键[J].湖南财经高等专科学校学报,2000(2):36-38. |
| 作者姓名： | 王福鑫 |
| 作者单位： | 湖南轻工业高等专科学校,湖南长沙410015 |
| 摘 要： | 管理创新是国有企业改革和实现三年脱困目标的根本出路。国有企业的管理创新是一个复杂的系统工程，但关键在于人事管理创新，这是由人在企业中的主体地位和作用所决定的。国有企业人事管理创新的重点是健全人事管理的运行机制。 |
| 关 键 词： | 国有企业 管理 人事管理 管理创新 运行机制 管理机构 用人机制 激励机制 |
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