报业集团采编人员绩效考核方法研究 |
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引用本文: | 郑茜雪.报业集团采编人员绩效考核方法研究[J].现代商贸工业,2012(24):142-144. |
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作者姓名: | 郑茜雪 |
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作者单位: | 新华报业传媒集团财务投资部,江苏南京,210005 |
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摘 要: | 针对报业集团采编人员的绩效考核问题,导入平衡计分卡体系,建立采编部门的关键绩效指标(KPI),构建平衡计分卡的绩效管理体系,并提出了基于360度的绩效评价方法。最后,研究了采编人员团队绩效考核问题,并提出了具体措施,期望为国内报业集团采编人员的绩效考核提供参考。
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关 键 词: | 报业集团 采编人员 平衡记分卡 关键绩效指标 360度 |
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