世界重要人才中心和创新高地战略研究

加快构筑世界重要的人才中心和创新高地是新时期人才强国战略的核心内容。本文针对我国人才战略、培养模式和技术创新高地建设战略模式进行系统性分析，借鉴美国、德国、日本等国的经验，剖析我国建设全球重要人才中心和创新高地的战略环境，坚持战略优先、人员集中战略、创造与应变和人才培养跨界战略的原则，明确提出短期、中期、长远发展战略目标，以及对北京、上海、粤港澳大湾区高层次人才培养高地差异化构建，在世界创新网络建设中加强人才培养交流合作，建立战略科学家人才培养梯队，完善发展以信任为基础的国际人才培养使用制度等建议。