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| 关于企业人才流失的成因及其对策分析 | |
| 引用本文： | 李宝林.关于企业人才流失的成因及其对策分析[J].经济技术协作信息,2011(21):22-22. |
| 作者姓名： | 李宝林 |
| 作者单位： | 哈尔滨哈电实业开发总公司人事劳资教育处 |
| 摘 要： | 人才是企业的生命，无论是技术人才还是管理人才，他们对企业的生存和发展都起着重要的作用。人才的流失和防范，是企业管理者和人力资源工作者所要研究的一项重要课题，特别是在市场经济迅速发展，人才竞争愈发激烈的今天，更为重要。 |
| 关 键 词： | 企业管理者 人才流失 人力资源工作者 成因 管理人才 技术人才 市场经济 人才竞争 |
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