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职业高原的产生原因及其管理
引用本文:欧阳玉楼.职业高原的产生原因及其管理[J].企业改革与管理,2011(8):54-55.
作者姓名:欧阳玉楼
摘    要:随着对职业高原停滞期研究的不断深入,美国学者朱迪丝·巴德威克按照停滞的不同形态,把职业高原停滞状态分为结构型、满足型和生活型三类。

关 键 词:职业高原  管理  原因  美国学者  结构型  生活型
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