上市公司管理层子公司持股与利益输送:一个理论分析框架 |
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引用本文: | 余玉苗,吕凡.上市公司管理层子公司持股与利益输送:一个理论分析框架[J].经济评论,2008(2). |
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作者姓名: | 余玉苗 吕凡 |
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作者单位: | 武汉大学经济与管理学院;贵州大学管理学院 武汉; |
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摘 要: | 本文尝试用理论模型分析我国资本市场上出现的越来越多的上市公司管理层子公司持股现象。通过分析,文章得出结论:在一定约束范围内,上市公司管理层子公司持股具有股权激励的作用;相反,在约束条件之外,则有可能成为管理层进行利益输送的工具。为了避免上市公司管理层利用子公司进行利益输送、损害投资者利益,本文从持股比例、关联方交易、以及政府监管等方面提出了相应的对策。
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关 键 词: | 管理层子公司持股 利益输送 股权激励 持股比例 关联方交易 |
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