儒家文化、信息环境与内部控制 |
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作者单位: | ;1.上海财经大学会计学院/会计与财务研究院;2.西安交通大学管理学院 |
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摘 要: | 内部控制是经济和文化双重作用的结果,文化对内部控制实施效果有着重要的影响。本文将中国传统文化中的儒家思想嵌于内部控制质量分析框架,提出了自律机制假说,对儒家文化与内部控制关系进行了理论探讨和实证检验。实证研究结果表明,儒家文化一定程度上能够改善信息环境和强化合约履行,提升内部控制质量,这一现象在信息不对称程度高的公司中作用更为明显。本文不仅丰富了嵌于中国传统文化的公司治理理论研究,而且为儒家文化这一非正式制度的治理作用提供了经验证据。
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关 键 词: | 儒家文化 非正式制度 内部控制质量 信息环境 |
Confucian Culture,Information Environment and Internal Controls |
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